Quality Seal Emagister EMAGISTER CUM LAUDE
Curso Homologado y baremable Administración Pública

Asesor Laboral + Titulación Universitaria de Técnico Profesional en Asesoría Laboral (Doble Titulación + 20 Créditos tradicionales LRU)

Euroinnova Business School
Virtual
Precio Emagister

$ 2.266.289 $ 1.381.020
*Precio Orientativo
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640 €  390 €

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Tipología Curso
Metodología Virtual
Horas lectivas 500h
Duración 12 Meses
Inicio Fechas a escoger
  • Curso
  • Virtual
  • 500h
  • Duración:
    12 Meses
  • Inicio:
    Fechas a escoger
Descripción

Nuestro Curso Universidad Camilo José Cela Online Asesor Laboral + Titulación Universitaria de Técnico Profesional en Asesoría Laboral (Doble Titulación + 20 Créditos tradicionales LRU) es totalmente homologada y en tan solo 500 horas tendrás tu título oficial y todo ello comodamente desde casa. Contamos con asesoramiento online para resolver tus dudas sobre nuestros cursos y master de Derecho laboral. Muchos alumnos ya han accedido a nuestros cursos y master de Derecho laboral y ya tienen su formación superior de 500 horas habiéndose convertido en expertos en Curso Universidad Camilo José Cela Online Asesor Laboral + Titulación Universitaria de Técnico Profesional en Asesoría Laboral (Doble Titulación + 20 Créditos tradicionales LRU).

Información importante
¿Qué objetivos tiene esta formación?

Entre los objetivos de nuestro Asesor Laboral + Titulación Universitaria de Técnico Profesional en Asesoría Laboral (Doble Titulación + 20 Créditos tradicionales LRU) destacan la formacion en Derecho laboral que te permitiran obtener tu titulación en Asesor Laboral + Titulación Universitaria de Técnico Profesional en Asesoría Laboral (Doble Titulación + 20 Créditos tradicionales LRU).

¿Esta formación es para mí?

Este Curso Universidad Camilo José Cela Online Asesor Laboral + Titulación Universitaria de Técnico Profesional en Asesoría Laboral (Doble Titulación + 20 Créditos tradicionales LRU) va dirigido a aquellos profesionales con o sin experiencia previa en Derecho laboral pero que quieran tener su titulación.

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Nuestro personal contactará con usted para facilitarle toda la información necesaria sin compromiso en un plazo de 24-48 horas.

Precio a usuarios Emagister:

Requisitos: Efectuar la matrícula.

Bonificable: Curso con beneficio para empresas
Si eres un trabajador con contrato fijo, este curso te puede salir gratis através de tu empresa.

Sedes

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
Fechas a escoger
Online
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¿Qué aprendes en este curso?

Contratos
Prevención
Riesgos laborales
Seguridad Social
Asesoría laboral
Prevención de riesgos
Conflicto
Redes sociales
Asesoría
2.0
Atracción
2.0
Afiliación
Atracción
Atracción
Master
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master euroinnova

Programa académico

Nuestro portal te presenta este curso que imparte el centro Euroinnova y que está estructurado en las unidades temáticas que se detallan a continuación: "

PARTE 1. FUNDAMENTOS DEL DERECHO DEL TRABAJO
UNIDAD DIDÁCTICA 1. FUENTES DEL DERECHO LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONVENIOS COLECTIVOS
UNIDAD DIDÁCTICA 3. REPRESENTACIÓN DE LOS TRABAJADORES
UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONFLICTOS DE TRABAJO
UNIDAD DIDÁCTICA 5. CONTRATOS (I). LA RELACIÓN LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 6. CONTRATOS (II). MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
ANEXO 1. BONIFICACIONES, REDUCCIONES Y CARACTERÍSTICAS ESPECIALES DE LOS CONTRATOS LABORALES
ANEXO 2. RELACIÓN DE CONTRATOS LABORALES
ANEXO 3. ÍNDICE DESCRIPTIVO DE LA NORMATIVA FUNDAMENTAL

PARTE 2. LA GESTIÓN LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1.LA SEGURIDAD SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DE NÓMINAS Y COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 3. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL
UNIDAD DIDÁCTICA 4. PROCESO JURISDICCIONAL LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 5. SISTEMA CONTRAT@
UNIDAD DIDÁCTICA 6. SISTEMA SILTRA
ANEXO 1. BASES Y TIPOS DE COTIZACIÓN
ANEXO 2. TARIFAS AT Y EP

PARTE 3. PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Y CONFLICTO LABORAL

MODULO 1. INTRODUCCIÓN A LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
UNIDAD DIDÁCTICA 1. CONCEPTOS BÁSICOS EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
UNIDAD DIDÁCTICA 2. RIESGOS GENERALES
UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO. «RUTINAS BÁSICAS»

MODULO 2. EL CONFLICTO LABORAL Y LA MEDIACIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 4. ANÁLISIS DEL CONFLICTO
UNIDAD DIDÁCTICA 5. RESOLUCIÓN DEL CONFLICTO
UNIDAD DIDÁCTICA 6. LA MEDIACIÓN

PARTE 4. PARTE PRÁCTICA CURSO MULTIMEDIA DE NOMINAPLUS

PARTE 5. SELECCIONADORES DE PERSONAL: BÚSQUEDA Y GESTIÓN DEL TALENTO A TRAVÉS DE LAS REDES SOCIALES
UNIDAD DIDÁCTICA 1. INTRODUCCIÓN A LAS REDES SOCIALES Y A LA ATRACCIÓN DEL TALENTO
UNIDAD DIDÁCTICA 2. EL PAPEL DE LAS REDES SOCIALES EN EL PROCESO DE SELECCIÓN
UNIDAD DIDÁCTICA 3. LAS REDES GENERALISTAS: FACEBOOK Y GOOGLE+
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LAS REDES PROFESIONALES: LINKEDIN, XING Y VIADEO
UNIDAD DIDÁCTICA 5. BLOGS
UNIDAD DIDÁCTICA 6. REDES DE MICROBLOGGING
UNIDAD DIDÁCTICA 7. OTRAS REDES SOCIALES A CONSULTAR PARA LA BÚSQUEDA Y GESTIÓN DE TALENTOS
UNIDAD DIDÁCTICA 8. RECLUTAMIENTO 2.0
UNIDAD DIDÁCTICA 9. ESTRATEGIA Y ELABORACIÓN DEL PLAN DE RECLUTAMIENTO 2.0
UNIDAD DIDÁCTICA 10. ASPECTOS LEGALES

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Información adicional

EUROINNOVA FORMACIÓN es un Centro de Estudios Superiores y de Postgrado especializado en la Enseñanza Abierta y A Distancia, cuyo objetivo esencial es dar respuesta a las necesidades formativas de empresas, trabajadores y particulares, subyacentes de las peculiares características de una sociedad cada vez más inmersa en las nuevas tecnologías, la competitividad empresarial, y las consecuentes necesidades formativas.
Todos nuestros cursos a distancia - cursos online se imparten siguiendo rigurosos criterios pedagógicos que, junto a la prestación de una atención personalizada al alumno por parte de nuestro equipo de expertos docentes, garantizan un aprendizaje de Calidad. En este sentido, Euroinnova Formación ha asumido un compromiso con la calidad, habiendo obtenido la Certificación de todos sus procesos de enseñanza-aprendizaje por AENOR, según la Norma ISO 9001:2000.