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Diplomado en Direccionamiento Estratégico para la Gestión de Organizaciones

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Diplomado

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Descripción

  • Tipología

    Diplomado

  • Metodología

    A distancia

  • Duración

    16 Semanas

Perfil del graduado
Desempeñar el rol de gerente aplicando los principios y normas en beneficio de la empresa y la sociedad con una perspectiva ética y de responsabilidad social empresarial.
Tener en cuenta en las decisiones de solución de necesidades a las sociedades vulnerables a fin de apoyar en  equidad e inclusividad a la sociedad en general en el entorno empresarial.
Desempeñar el rol de persona con vocación de  servicio a la comunidad, que fomenten su gusto para promover proyectos que contribuyan al bienestar social de la misma.

A tener en cuenta

Explicar la naturaleza y el propósito del direccionamiento estratégico para la gestión de las organizaciones por medio del manejo de conceptos, herramientas y técnicas adecuadas para la toma de decisiones.
Entender en qué consiste el cambio dentro y fuera de las organizaciones.
Interpretar los avances, tendencias y el auge de la tecnología como necesidad irreversible hacia la cual están abocadas las personas, las organizaciones y los gerentes.
Reconocer la realidad en que viven las organizaciones en la actualidad en lo referente a elementos básicos de la gerencia del conocimiento y la tecnología.

Estar trabajando o haber cursado actividades académicas relacionadas con el área de la administración. Que deseen fortalecer sus conocimientos en el Direccionamiento estratégico para la gestión de las organizaciones

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Opiniones

Materias

  • Tecnología
  • Direccionamiento estratégico
  • Gestión de organizaciones
  • Pensamientos estratégicos en los negocios
  • Ideas para los Negocios
  • Objetivos gerenciales
  • La eficiencia de la planeación gerencial
  • La Eficacia de la planeación gerencial
  • Gestión de la cadena de suministro
  • Competencias centrales

Profesores

Equipo Docente

Equipo Docente

Director

Programa académico

Módulo 1: FUNDAMENTOS GERENCIALES

Ideas y pensamientos estratégicos en los negocios

La diferencia de pensar con base en objetivos gerenciales

La eficiencia y eficacia de la planeación gerencial

Competencias para la gerencia moderna

Módulo 2 HERRAMIENTAS DE LA ALTA GERENCIA

CRM

Gestión de la cadena de suministro

Competencias centrales

Módulo 3: GERENCIA DEL CONOCIMIENTO

Historia del conocimiento Introducción a la gerencia del conocimiento Gerencia de conocimiento

El conocimiento y su valor

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