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Diplomado en Gerencia Médica

Universidad del Rosario Educación Continua
En Bogotá, D.C. ()

$ 2.600.000
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Información importante

Tipología Diplomado
Horas lectivas 104h
  • Diplomado
  • 104h
Descripción

Emagister incluye en su catálogo formativo el diplomado en Gerencia Médica, impartido por la Universidad Del Rosario - Educación Continua.

Este programa está pensado para ofrecer las herramientas gerenciales para que los profesionales de la salud las puedan aplicar desde la entidad pública o privada hasta el desarrollo de su consultorio.

Solicita información por medio del catálogo de Emagister.com.co y el centro se pondrá en contacto contigo para guiarte en el proceso de matriculación.

Preguntas Frecuentes

· ¿Cuáles son los objetivos de este curso?

- Desarrollar los conceptos de gerencia y su aplicación en las organizaciones. - Fortalecer el análisis financiero. - Recorrer los principios estratégicos de mercadeo y su aplicación en las entidades de salud. - Entender la importancia de los equipos de trabajo en la organización. - Dar a conocer los alcances de la aplicación de las habilidades gerenciales en la organización.

· ¿A quién va dirigido?

Profesionales del área de la salud (Médicos, especialistas, residentes), o de áreas administrativas y sociales que por sus actividades laborales tengan que orientar, dirigir o gerenciar organizaciones o entidades de salud.

Opiniones

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¿Qué aprendes en este curso?

Planeación
Dirección ejecutiva
Dirección general
Plan de negocios
Planificación estratégica
Consultorio
medicos
Salud
Administración del tiempo
Ventaja competitiva

Programa académico

PENSAMIENTO ESTRATÉGICO

Planeación:

Visión

Misión

Objetivos

DESARROLLO ESTRATÉGICO DE LOS NEGOCIOS

Mercado de oportunidades

Ventaja competitiva

Análisis del entorno

DIRECCIÓN DE MARKETING

Definición de los segmentos a trabajar.

Marca y su importancia en el crecimiento.

Definición del portafolio de productos.

Conocimiento del paciente y su profundización.

Desarrollo de estrategias para cubrimiento, crecimiento y rentabilidad.

ANÁLISIS FINANCIERO

Administración del ingreso y el gasto

Importancia de los presupuestos.

Estados financieros.

Toma de decisiones financieras.

DIRECCIÓN DE PERSONAS

Punto claves del TH.

Competencias.

Crecimiento basado en el TH.

Contratación y compensación del recurso humano.

INNOVACIÓN

La innovación y el cambio.

Por qué el mundo está innovando

Design thinking y la innovación aplicada a los servicios de salud.

HABLIDADES GERENCIALES

Objetivos

Componentes

plan


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