Especialización en Gestión del Talento Humano y la Productividad

Especialización

En Medellín

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Descripción

  • Tipología

    Especialización

  • Lugar

    Medellín

  • Duración

    Flexible

20% de descuento sobre el valor de la matrícula

OBJETIVO GENERAL: Gerenciar procesos organizacionales y productivos con base en la asignación, manejo y optimización del potencial humano, acorde con las exigencias de competitividad del entorno regional, nacional e internacional.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Medellín (Antioquia)
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Carrera 87 N° 30 - 65 - Medellín - (Antioquia)

Inicio

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A tener en cuenta

OBJETIVOS ESPECÍFICOS:
Ampliar los conocimientos dentro del contexto económico, con los cuales pueda realizar diagnósticos de las organizaciones, con el fin de trazar políticas de canalización de las capacidades humanas, hacia mayor productividad y bienestar general.
Visualizar las situaciones de ajuste organizacional que den lugar a la aplicación y perfeccionamiento de técnicas y procesos de conciliación y negociación, bajo normas legales que rigen las relaciones laborales.
Fomentar y desarrollar habilidades administrativas relacionadas con el manejo, selección y capacitación del personal.

Profesionales con título universitario en cualquier

Fotocopia del documento de identidad, ambos lados

Fotocopia del acto de grado o diploma de profesional o licenciado, AUTENTICADO ANTE NOTARIA

Foto digital a color, de medio cuerpo y fondo blanco (NO SIRVE ESCANEADA), el archivo de foto debe tener la extensión .JPG, no debe de exceder los 512 KB; igualmente la imagen deve ser mínimo de 300 x 400 pixeles.

CODIGO SNIES: 52314
RESOLUCIÓN DE REGISTRO CALIFICADO: 1712 de 21 de febrero de 2013

TÍTULO QUE SE OTORGA: Especialista en Gestión del Talento Humano y la Productividad.

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2020

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 4 años en Emagister.

Materias

  • Productividad
  • Desarrollo organizacional
  • Gestión del conocimiento
  • Gestión de la calidad
  • Administración del talento humano
  • Estructura organizacional
  • Gestión por procesos
  • Desarrollo humano sostenible
  • Gestión del Talento Humano
  • Negociaciones Laborales
  • Empresa y productividad

Programa académico

Plan de Estudios

Semestre 1
  • Comportamiento y Psicología Aplicada a la Organización
  • Gestión por Competencias
  • Gestión del Conocimiento
  • Administración del Talento Humano I
  • Relaciones y Negociaciones Laborales
  • Cultura y Desarrollo Organizacional
Semestre 2
  • Administración del Talento Humano II
  • Gestión por Procesos
  • Desarrollo Humano Sostenible
  • Diseño y Estructura Organizacional
  • Sistema de Gestión de la Calidad y la Productividad
  • Empresa y productividad

Información adicional

DURACIÓN: Dos niveles.

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