Quality Seal Emagister EMAGISTER CUM LAUDE

Máster en Dirección de Recursos Humanos - Part Time.

EAE - Business School
En Madrid, Barcelona (España)
  • EAE - Business School

Precio a consultar

Me ha gustado la experiencia de haber cursado el Máster de RRHH en EAE. Las clases estuvieron muy dinámicas con los profesores que son profesionales de alto nivel en su área. Todas las clases son totalmente prácticas y se desarrollan no solamente ...

LA OPINIÓN DE Anna Bobrovskaya

Información importante

Descripción

Emagister.com incluye en su variada oferta formativa el Máster en Dirección de Recursos Humanos, una formación desarrollada e impartida por EAE – Business School. Un plan de estudios de modalidad presencial que te capacitará a efectos de la dirección de un departamento de recursos humanos.

Información importante
¿Qué objetivos tiene esta formación?

Para poder acceder al curso es recomendable que tengas un mínimo de tres años de experiencia en puestos de responsabilidad. El máster está centrado en el desarrollo de las personas dentro de la organización y en las estrategias que se deben seguir desde la dirección de RRHH para que se logren los objetivos marcados por la empresa. Conocerás las funciones del Director de Recursos Humanos y desarrollarás las competencias para ser capaz de detectar y consolidar el talento de las personas que trabajan en la organización.



Aprenderás a gestionar cambios pensando siempre en la mejora y consecución de los objetivos marcados, y se pondrá de manifiesto la importancia del continuo crecimiento de las relaciones entre las personas y la empresa. Además, se fomentará el desarrollo y la formación de las personas dentro de la empresa y conocerás distintas formas de entender una organización.

Para realizar este curso debes tener alguno de estos niveles de estudios: Bachillerato, Diplomado, Licenciado, Master, Postgrado, Grado Medio (FPI), Grado Superior (FPII), Graduado

Centro acreditado u homologado: Título Máster por EAE Business School + Máster por la Universitat Politècnica de Catalunya (alumnos Barcelona) + Máster por la Universidad Camilo José Cela (alumnos Madrid).

Créditos: 35

Sedes

Dónde se imparte y en qué fechas

Inicio Ubicación
Octubre
Barcelona
C/Aragó, 55, 08015, Barcelona, España
Ver mapa
Octubre
Madrid
C/ Joaquín Costa, 41, 08304, Madrid, España
Ver mapa

Opiniones

J

16/06/2014
Lo mejor El Máster en EAE fue muy provechoso y enriquecedor en lo personal y sobre todo en lo profesional. Eminentemente práctico y con profesionales de RRHH con reconocido prestigio de las empresas más importantes a nivel nacional e internacional que nos enseñaron la realidad del negocio. Una experiencia altamente recomendable. ¡Saludos!

A mejorar .

Curso realizado: Junio 2014 | Recomendarías este centro? Sí.
T

29/09/2012
Lo mejor Como estudiante internacional recomiendo ampliamente el Máster de EAE. Esta experiencia me permitió en términos profesionales poder tener una visión integral de todos los subsistemas de RRHH con profesores de altìsima calidad; por la parte personal tuve compañeros de diferentes nacionalidades y edades, esto no sólo me permitió conocer la realidad de sus países sino adicionalmente poder trabajar en equipos multiculturales. Sin duda fue una grata experiencia tanto académica como personal.

A mejorar .

Curso realizado: Septiembre 2012 | Recomendarías este centro? Sí.
D

14/09/2013
Lo mejor Una de las mejores experiencias, nos encontramos con un grupo maravilloso,con gente de todas partes del mundo que enriquecían altamente las clases , profesores motivantes. En mi caso particular no quería que finalizara esa etapa de mi vida. Un abrazo para todo la gente de EAE y para mis compañeros de Master.

A mejorar .

Curso realizado: Septiembre 2013 | Recomendarías este centro? Sí.

¿Qué aprendes en este curso?

rrhh
Cultura corporativa
Objetivos empresariales
Gestión del cambio
Gestión estratégica
Formacion
Áreas funcionales
Departamento de Recursos Humanos
Potencial de las personas
Dirección de recursos humanos

Programa académico


1. El nuevo rol del Director de RR.HH

Reflexionaremos sobre el rol que debe desempeñar el director de recursos humanos en la empresa del futuro.

2. Gestión estratégica de los Recursos Humanos

Profundizaremos en el conocimiento de los recursos humanos hasta el punto de poder diseñar, implementar, medir y mejorar los indicadores clave.

3. Gestión del talento

Aportaremos reflexiones y principios para que las empresas consigan identificar, liberar y multiplicar todo el potencial de las personas que trabajan en ellas.

4. Gestión del cambio

Enseñaremos al participante a gestionar los cambios y hacer que las cosas ocurran como deben ocurrir y se consigan los resultados esperados.

5. La persona y la empresa

Abordamos la gestión de las relaciones entre las personas y de estas con la empresa desde tres puntos de vista:

  • Las nuevas generaciones que se incorporan a la empresa.
  • Oportunidades de las redes sociales en la gestión de los recursos humanos.
  • Optimización de las relaciones internacionales.


6. La persona y su desarrollo

Profundizaremos en todos aquellos aspectos que pueden favorecer el desarrollo de las personas dentro de la empresa.

7. Valores y Cultura Corporativa

Conoceremos las diferentes formas de entender una organización y evaluaremos los beneficios de tener una cultura definida.

8. Proyecto Final

Puede consistir o bien en la realización de un Trabajo de Investigación o bien en la elaboración de un Plan Estratégico de Recursos Humanos. El proyecto será guiado por un tutor y se presentará ante un tribunal.