Las Nuevas Ideas en Reclutamiento y Selección de Personal

Global Consulting & Management
En Bogotá

$ 300.000
IVA inc.
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Información importante

  • Seminario
  • Bogotá
  • 8 horas lectivas
Descripción

Proporcionar a los participantes los conocimientos, entrenamiento, técnicas, herramientas y competencias que debe tener un profesional en recursos humanos. El Seminario Taller, se basa en el conocimiento y la experiencia que se ha tenido del tema Reclutamiento del recurso humano en la actualidad y como realizarlo en un entorno empresarial. Al final del Seminario Taller, nuestros participantes estarán en capacidad de realizar un proceso de selección con todas las implicaciones que allí se deben tener en cuenta, junto con su formación profesional, este Seminario Taller.
Dirigido a: Profesionales y Estudiantes de últimos semestres de Psicología, que tienen bajo su responsabilidad Reclutar y minimizar procesos de Selección de personal en una organización. Este seminario es un curso que por su contenido y salida laboral ha tenido numerosas consultas por parte de nuestros usuarios desde que fue publicado en Octubre de 2009. Si te gusta el curso, te gustará más el descuento que te ofrece Global Consulting & Management. Cada grupo cuenta con pocos estudiantes, algo vital para que el profesor pueda centrarse en las necesidades de cada alumno. Es un programa que no puedes perderte, con un precio que no tiene rival entre todos los seminarios de Selección de personal. Controla tu futuro profesional aprendiendo torno y ponte al nivel de aquellos que se desenvuelven como profesionales de Selección de personal reforzando tus conocimientos y habilidades como Cazatalentos, Responsable de Selección de Personal o Cazador de talentos. Con una duración de 8 horas este curso que puedes hacer en la población de Bogotá te otorga el comprobante de aprovechamiento de Global Consulting & Management. La nueva notificación del centro para informar el inicio de clases fue publicado en emagister en Enero de 2010. Dispone de prácticas en empresas, servicio de financiación de cursos, asociación de exalumnos

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Bogotá
Calle 125 N 19 89 , 091, Bogotá, Colombia
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Profesores

GRETHY ADRIANA ROJAS CORONADO
GRETHY ADRIANA ROJAS CORONADO
CONSULTORA PARA PROYECTOS ESPECIALES DE GC & M

Msc. Direc. y Gest. de RRHH / EUDE-Escuela Europea de Dirección y Empresa, Madrid - España Psicóloga Especialista en Organizaciones, U. Piloto de COLOMBIA, CERTIFICADA EN WARTEGG 8 Y 16 CAMPOS U. JAVERIANA. ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. SENA. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS. LA NUEVA GERENCIA DEL RECUSRSO HUMANO. HEAD HUNTERS, COACHING. INDICADORES DE GESTION. EXPOGESTIÓN FORO DE LA COMPETITIVIDAD. EXPERTICIA EN SEMINARIO ASEGURAMIENTO DE CALIDA ISO. SEGURIDAD SOCIAL. CONSULTORA DE PROYECTOS ESPECIALES EN GC&M.

ROBERTO CARLOS VARGAS CORDOBA
ROBERTO CARLOS VARGAS CORDOBA
DIRECTOR DE PROYECTOS G.C & M.

ADMINISTRADOR DE EMPRESAS ESPECIALISTA EN GERENCIA DEL TALENTO HUMANO. PROFESIONAL CON TRAYECTORIA Y EXPERIENCIA EN GESTIÓN EMPRESARIAL, GESTIÓN POR PROCESOS, SISTEMAS DE GESTIÓN DE LA CALIDAD, CONSULTOR EMPRESARIAL EN SISTEMAS DE GESTIÓN Y SELECCIÓN DE PERSONAL.

Programa académico

Colocar En Práctica La Forma Y Las Estrategias Parar Realizar Un Buen Reclutamiento, Efectuando Alianzas, Convocatorias, Técnicas Para Mejorar La Recolección De Las Hojas De Vida Y De Esta Manera Seleccionar El Mejor Personal Para Su Empresa. Formar Líderes En Reclutamiento A Través De La Implementación De Un Mecanismo Específico Que Provee Soluciones Efectivas Y Eficaces Al Área De Selección. Siendo Este El Punto De Partida Para La Implementación De Equipos Autodirigidos Y Sensibilizándolos Hacia Un Cambio.

El Personal Que Realice El Seminario Satisfactoriamente, Tendrá Oportunidad De Vincularse A Nuestras Bases De Datos De Empresas Que Solicitan Psicólogos Con Conocimientos En Reclutamiento. De Esta Manera Fortalecer Sus Conocimientos Y Llevar A La Realización De Lo Visto En El Seminario.

Principales Temas

- Clases De Empresas (Cta/Ett/Outsoursing/
- Realizar Un Buen Reclutamiento De Personal
- Pasos Efectivos Para Conseguir Personal De Manera Masiva
- Como Se Realizan Alianzas, Convocatorias
- Preselección De Personal
- Realiza Una Selección De Personal Masiva
- Entrevistas Utilizadas En Las Organizaciones /Competencias.
- Pruebas Psicotecnicas Y Psicometricas Útilizadas En Las Organizaciones
- Por Que El (Wartegg 8 Y 16 Campos) Es Tan Utiliado, Comparativo
- Lo Mas Importante Sobre Contratación De Personal
- Lo Mas Importante Sobre Legislación Laboral.

El Seminario Se Confirmara Con Mínimo 15 Participantes.

Objetivo

* Proporcionar A Los Participantes Los Conocimientos, Entrenamiento, Técnicas, Herramientas Y Competencias Que Debe Tener Un Profesional En Recursos Humanos.
* El Seminario Taller, Se Basa En El Conocimiento Y La Experiencia Que Se Ha Tenido Del Tema Reclutamiento Del Recurso Humano En La Actualidad Y Como Realizarlo En Un Entorno Empresarial.
* Al Final Del Seminario Taller, Nuestros Participantes Estarán En Capacidad De Realizar Un Proceso De Selección Con Todas Las Implicaciones Que Allí Se Deben Tener En Cuenta, Junto Con Su Formación Profesional, Este Seminario Taller, Le Entrega Las Bases, Para Poder Desenvolverse En Un Determinado Campo, Sin Embargo Es De Gran Importancia La Ejecución De Un Proceso De Desarrollo De Competencias En Reclutamiento, Selección Y Contratación De Personal Que Potencializar Las Habilidades Necesarias Para Consolidar La Teoría En Práctica.


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