Talento Competitivo

estrategika
Virtual

US$ 1.300 - ($ 3.926.909)
¿Quieres hablar con un Asesor sobre este curso?
¿Quieres hablar con un Asesor sobre este curso?
Los usuarios que se interesaron por este curso también han mostrado interés por...
Ver más cursos similares

Información importante

  • Formación profesional
  • Virtual
  • 80 horas de estudio
Descripción

POTENCIALIDADES DE IMPLEMENTACIÓN DE LAS HERRAMIENTAS Articula herramientas y métodos para diferentes procesos de gestión de grupos Aplicable a distintos tipos de organizaciones y dimensiones de equipos Permite la gestión de factores culturales con objetivos de negocios e impacto social Posibilita un marco de integración para integrar distintos procesos de gestión humana.
Dirigido a: Está dirigido a personas que tienen a su cargo responsabilidades en grupos humanos como unidades de negocios, gestión de proyectos, comunicación, gestión de talento humano. También pueden participar del programa: consultores que se desarrollen en estas áreas de trabajo y académicos que trabajen con disciplinas afines. Las herramientas aplican en diferentes organizaciones: comerciales, civiles y gubernamentales y son funcionales tanto en pequeñas escalas de procesos como en proyectos de magnitud.

Información importante

Preguntas Frecuentes

· Requisitos

No tiene requisitos especiales

Profesores

Marcelo Manucci
Marcelo Manucci
Director de estrategika

www.estrategika.org

Programa académico

El sistema articula postulados de las ciencias de la complejidad aplicados a la gestión de procesos humanos en tres niveles de intervención: MODELOS que permiten parámetros conceptuales de abordaje; MÉTODOS que permiten criterios de diagnóstico y diseño de procesos y HERRAMIENTAS que permiten un marco de acción para la gestión de intervenciones. La integración de estas tres dimensiones de trabajo posibilita en las organizaciones:
Ampliar la capacidad de análisis sectorial desplegando diferentes dimensiones de complejidad
Ampliar alternativas de acción para sostener decisiones estratégicas
Diseñar contextos de desarrollo integrando diferentes variables y procesos en escenarios complejos
Articular una plataforma de competitividad basada en una arquitectura de cinco dimensiones de gestión
Desarrollar procesos de cambio articulando factores culturales con objetivos de negocios y políticos
Entrenar equipos competitivos para sostener los proyectos en situaciones de incertidumbre e inestabilidad

Logros de este Centro


Los usuarios que se interesaron por este curso también han mostrado interés por...
Ver más cursos similares