Técnico Auxiliar de Recursos Humanos

Carrera técnica

En Bogotá

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Descripción

  • Tipología

    Carrera técnica

  • Lugar

    Bogotá

  • Duración

    1 Año

  • Inicio

    Fechas disponibles

  • Prácticas empresariales

Programa orientado a formar personal altamente calificado para apoyar la actividad administrativa del departamento de Gestión Humana en los procesos de reclutamiento y selección, con el propósito de contratar al personal idóneo para conformar equipos de trabajo armónicos y competitivos que permitan brindar un óptimo servicio al cliente interno y externo.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Bogotá
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Carrera 18 No. 79A - 42 Barrio el Lago

Inicio

Fechas disponiblesInscripciones abiertas

A tener en cuenta

El egresado del programa Técnico Laboral por Competencias como Auxiliar de Recursos
Humanos estará en capacidad de:
 Producir los documentos que se originan en las funciones administrativas, siguiendo
la norma técnica y la legislación vigente.
 Organizar eventos que promuevan las relaciones empresariales, teniendo en cuenta
el objeto social de la empresa.
 Organizar la documentación teniendo en cuenta las normas legales y de la
organización.
 Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la
organización.
 Contabilizar operaciones de acuerdo con las normas vigentes y las políticas
organizacionales.
 Proveer información del talento humano de acuerdo con la normatividad y los
procedimientos establecidos.
 Vincular a las personas seleccionadas, de acuerdo con las normas legales vigentes,
políticas y procedimientos establecidos por la organización

 Fotocopia de Documento de Identidad,
 Fotocopia del Acta de Grado y Diploma de Bachiller,
 Fotocopia Carnet Afiliación EPS o SISBEN,
 Una Fotografía en tamaño 3 x 4 (fondo azul o blanco)
 Fotocopia recibo publico acueducto

BENEFICIOS
 Programa de alta demanda laboral
 Apoyo en ubicación de empresa patrocinadora (Garantiza apoyo económico y
6 meses de practica)
 Acceso a las ofertas laborales de los 100.000 usuarios SIIGO a nivel nacional.
 Formación con énfasis en SIIGO, el software más utilizado a nivel nacional.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

Materias

  • Recursos humanos
  • Competencias y su utilidad en Recursos Humanos
  • Descripcion y análisis de cargos
  • Perfiles de Cargo
  • Reclutamiento de personal
  • Pruebas psicotécnicas
  • Hoja de Vida Ambiente laboral
  • Evaluaciones de desempeño
  • Planes de bienestar
  • Legislacion archivistica

Profesores

Juan Carlos Bustos

Juan Carlos Bustos

Docente capacitación

Contador publico titulado, experiencia de mas de diez años en cargos contables y administrativos tanto en el sector publico como privado, docente en el área contable y desarrollo de capacitaciones del software SIIGO.

Programa académico

MÓDULO 1
Gestión humana

MÓDULO 2
Administración de documentos

MÓDULO 3
Transcripción de documentos

MÓDULO 4
Servicio al cliente

MÓDULO 5
Contabilidad financiera

MÓDULO 6
Nómina

MÓDULO 7
Legislación laboral

MÓDULO 8
Aplicaciones informáticas

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