{"id":8032,"date":"2022-11-02T12:03:27","date_gmt":"2022-11-02T11:03:27","guid":{"rendered":"https:\/\/www.emagister.com.co\/blog\/?p=8032"},"modified":"2022-11-02T12:03:27","modified_gmt":"2022-11-02T11:03:27","slug":"que-es-un-gestor-laboral-y-por-que-es-necesario-para-todas-las-empresas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.emagister.com.co\/blog\/que-es-un-gestor-laboral-y-por-que-es-necesario-para-todas-las-empresas\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 es un gestor laboral y por qu\u00e9 es necesario para todas las empresas?"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Este perfil tan importante se encarga de toda la documentaci\u00f3n laboral de una empresa, de forma que cumpla con la legislaci\u00f3n vigente y gestione su plantilla adecuadamente. Suele trabajar en la parte m\u00e1s t\u00e9cnica del departamento de recursos humanos debido a sus amplios conocimientos en materia de derecho laboral y contable.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfQuieres saber m\u00e1s sobre este profesional, sus funciones, sus posibles perspectivas laborales y otros pormenores esenciales respecto a su valor en las empresas? En nuestro art\u00edculo te asesoramos y te lo contamos con todo lujo de detalles.<\/span><\/p>\n<h2><strong>\u00bfQu\u00e9 funciones cumple un gestor laboral?<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un asesor laboral no se dedica \u00fanicamente a la gesti\u00f3n de n\u00f3minas, sino que tambi\u00e9n dedica su jornada a tareas m\u00e1s variadas. Algunas de sus funciones son:<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.emagister.com.co\/cursos-inesem-business-school-cen-es-100811.htm\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignright wp-image-7325 size-full\" src=\"https:\/\/www.emagister.com.co\/blog\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/m-21.jpg\" alt=\"\" width=\"220\" height=\"147\" \/><\/a><\/p>\n<ul>\n<li><b>Elaborar documentaci\u00f3n<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> de nuevas contrataciones, despidos y jubilaciones: redacci\u00f3n de contratos y cartas de despido, c\u00e1lculo de finiquitos y pensiones.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Generar n\u00f3minas y cumplimentar las contribuciones<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> debidas a la Seguridad Social.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Negociar convenios laborales <\/b><span style=\"font-weight: 400;\">entre los empleados y el empresario.<\/span><\/li>\n<li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\"><b>Aconsejar al empleador<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> sobre cualquier aspecto relacionado con la optimizaci\u00f3n de gastos en t\u00e9rminos de contrataci\u00f3n.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Es evidente que todas las empresas deben recurrir a estos profesionales si velan por una gesti\u00f3n de trabajadores correcta y justa. A su vez, es una figura primordial que ayuda a reducir costes de personal gracias a que conoce todos los entresijos de los contratos laborales y sus condiciones.<\/span><\/p>\n<h2><strong>\u00bfD\u00f3nde trabaja un gestor laboral?<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Un gestor laboral puede trabajar en su departamento correspondiente <\/span><b>dentro de empresas peque\u00f1as, medianas y grandes<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> por igual. Debido a que sus labores son troncales para el buen funcionamiento de la organizaci\u00f3n, ning\u00fan negocio puede prescindir de sus servicios.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">No obstante, no todas las empresas incluyen a gestores laborales para trabajar de forma interna. Un gestor laboral <\/span><b>puede trabajar tambi\u00e9n en gestor\u00edas laborales<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">, especializadas en todo lo referente a la legislaci\u00f3n laboral y a la administraci\u00f3n de plantillas. Con frecuencia, los servicios de gestor\u00eda suelen externalizarse.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En el proceso de digitalizaci\u00f3n y auge de las tecnolog\u00edas que estamos viviendo, hay empresas y profesionales que optan por la modalidad online. Por ello, los gestores tambi\u00e9n pueden disfrutar de la oportunidad de <\/span><b>trabajar en remoto desde su casa<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><strong>Diferencias clave entre asesor laboral y gestor laboral<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Existe la concepci\u00f3n de que ambas palabras son sinon\u00edmicas. En realidad, se trata de profesionales con una formaci\u00f3n com\u00fan, pero a cargo de tareas diferentes. Ambos son expertos en materia laboral y han de conocer la normativa pertinente como la palma de su mano.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Como bien indican sus nombres, <\/span><b>el asesor laboral aconseja<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> sobre contratos, costes, posibles infracciones y asesora al empleador acerca de cualquier duda en la materia. Por otra parte, <\/span><b>el gestor laboral lleva a cabo la faceta m\u00e1s pr\u00e1ctica<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> del puesto, tramitando bajas y altas, gestionando salarios y lidiando entre empresa y los organismos p\u00fablicos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Otra diferencia clave es que el asesor laboral no tiene que demostrar poseer ninguna titulaci\u00f3n universitaria, ni debe estar colegiado. Sin embargo, <\/span><b>el gestor laboral ha de ser titulado y estar colegiado<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> para ejercer como tal.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><strong>\u00bfTiene salidas estudiar asesor\u00eda o gestor\u00eda laboral?<\/strong><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Probablemente, ya tengas una idea de que los gestores y asesores laborales corren la suerte de estar muy demandados en el mercado, ya que son insustituibles. A este especialista se le presenta un amplio abanico de posibilidades para trabajar en un puesto c\u00f3modo y rentable.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Con el fin de destacar para las empresas, este profesional debe formarse de manera exhaustiva en derecho laboral. Adem\u00e1s, si quiere diferenciarse del resto de profesionales, puede profundizar en \u00e1reas como tr\u00e1mites de la seguridad social, procesamientos extrajudiciales o relaciones laborales.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00bfEst\u00e1s plante\u00e1ndote estudiar asesor\u00eda o gestor\u00eda laboral? La <\/span><strong>escuela de negocios Inesem<\/strong><span style=\"font-weight: 400;\"> con 15 a\u00f1os de experiencia a sus espaldas te invita a estudiar su <\/span><strong>Curso en N\u00f3minas y Gesti\u00f3n Laboral<\/strong><span style=\"font-weight: 400;\">. En \u00e9l, su equipo docente especializado te ense\u00f1ar\u00e1 a utilizar los nuevos sistemas Delt@, Contrat@, Siltra y Red. As\u00ed, actualizar\u00e1s tus conocimientos y proyectar\u00e1s la imagen de un verdadero profesional.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u00a1Prueba Inesem y no te quedes atr\u00e1s para conseguir el empleo de tus sue\u00f1os!<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Este perfil tan importante se encarga de toda la documentaci\u00f3n laboral de una empresa, de forma que cumpla con la legislaci\u00f3n vigente y gestione su plantilla adecuadamente. 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