Contratacion de Personal

Capacitación

Virtual

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Descripción

  • Tipología

    Capacitación

  • Nivel

    Nivel intermedio

  • Metodología

    Virtual

  • Horas lectivas

    20h

  • Duración

    3 Meses

  • Inicio

    Fechas disponibles

  • Prácticas empresariales

  • Campus online

  • Envío de materiales de aprendizaje

  • Clases virtuales

Constancia de asistencia al curso

A través de este curso se orienta a los participantes en los aspectos claves de la contratación laboral, con el fin de mejorar la administración del personal.

Sedes y fechas disponibles

Ubicación

Inicio

Virtual

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Fechas disponiblesInscripciones abiertas

A tener en cuenta

Brindar a los participantes capacidades para llevar el proceso adecuado al momento de contratar personal para sus empresas.

Emprendedores o empresarios de cualquier sector económico, que no cuentan con los conocimientos esenciales a tener en cuenta en la contratación de personal.

Tener 16 años cumplidos en adelante.
Copia del documento de identidad.

Constancia por parte de la Corporación Interactuar donde se especifica que el participante asistió al curso

Capacitación brindada por una experta en el gremio laboral y así formar los empresarios con los debidos procesos para la contratación de personal.

Nos comunicaremos con usted para ampliar la información.

Preguntas & Respuestas

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Opiniones

Logros de este Centro

2020

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 8 años en Emagister.

Materias

  • Entrenamiento
  • Administración comercial
  • Contratación de personal
  • Contratación
  • Contrato
  • Recursos humanos
  • Liquidación
  • Contratos laborales
  • Modalidades de contratación
  • Interactuar
  • Corporación Interactuar
  • Empresas
  • Empresarios
  • Emprendedores
  • ASESORÍA
  • Capacitación virtual
  • Asesoría legal
  • Asesoría jurídica
  • Aspectos legales
  • Aspectos jurídicos

Profesores

LINA MARIA  CALLE

LINA MARIA CALLE

Docente Consultora

Programa académico

Temas a tratar durante el curso:
- El contrato de trabajo, las partes contratantes y su relación laboral.
- Modalidades de contratación laboral.
- Beneficios laborales.
- Manejo de incapacidades.
- Justas causas para dar por terminado el contrato de trabajo.
- Liquidación de contrato de trabajo.
- Reglamento interno de trabajo y el debido proceso.
- Tercerización laboral- Decreto 583 de 2016.
- Acoso laboral.

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