Diplomado Líder Coach "Liderazgo persuasivo. Impacta con herramientas PNL y coaching"
Diplomado
Virtual
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Diplomado
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Nivel
Nivel intermedio
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Metodología
Virtual
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Horas lectivas
100h
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Duración
Flexible
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Campus online
Sí
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Servicio de consultas
Sí
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Clases virtuales
Sí
Liderar es parte de la evolución del hombre. Existen tantas teorías sobre liderazgo que ya no sabemos exactamente de qué se trata así que cualquier información la aceptamos como modelo a seguir. Sin embargo, muy pocas veces nos detenemos a preguntar si realmente estamos ejerciendo un buen estilo de liderazgo como gerentes, en nuestro trabajo en general o en nuestra vida.
El objetivo primordial de un líder es obtener el mejor resultado posible, cuidando de las personas, por esto, el liderazgo debe empezar desde nuestro interior, debemos primero liderarnos a nosotros mismos antes de liderar a equipos de trabajo, familiares, empresas y demás.
El desarrollo de un estilo de liderazgo es clave para enfrentar la complejidad y el dinamismo del contexto en el que nos desenvolvemos.
El programa Líder Coach proporciona un desarrollo integral de las nuevas corrientes transformadoras para darle a los participantes conceptos prácticos de vanguardia e innovación en la función de los líderes.
Está enfocado en potencializar las principales habilidades que debe tener un líder y reforzar patrones mentales para la construcción de un buen perfil.
A tener en cuenta
Objetivo General
Desarrollar un estilo de liderazgo integral, con herramientas de coaching y PNL (Programación Neuro Lingüística) para enfrentar la complejidad y el dinamismo del contexto en el que nos desenvolvemos tanto a nivel personal como organizacional.
Este diplomado está enfocado en potencializar las principales habilidades que debe tener un líder integral y reforzar patrones mentales para la transformación personal hacia un liderazgo influyente, motivador y sobre todo inspirador.
Objetivos Específicos
Realizar un recorrido de autoconocimiento, partiendo del ser humano para entenderse a sí mismo, desarrollando competencias de capacidad personal.
Poder entender y escuchar al otro, reconociéndolo como un ser distinto, con puntos de vista diferentes y valiosos, desarrollando así competencias interpersonales.
Conocer las herramientas para comunicarse de una manera efectiva y afectiva, empoderando al otro para generar impacto y el logro de sus metas.
Dar a conocer al participante marcos conceptuales y herramientas que le permitan ser un líder Coach que inspire a sus colaboradores a lograr resultados organizacionales, cuidando de las personas.
Entrenar a los participantes para que desarrolle líderes coaches en su entorno.
Gerentes, directores, coordinadores y profesionales interdisciplinarios que tengan bajo su responsabilidad el alcance de objetivos organizacionales. Líderes de las organizaciones de todos los niveles y sectores que requieran fortalecer sus competencias de Líder Coach.
En general, personas que deseen adquirir un estilo innovador de liderazgo enfocado a los resultados sin dejar de cuidar e impactar a las personas positivamente, utilizando inteligencia emocional y relacional; así como la metodología relacional de coaching.
Opiniones
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 5 años en Emagister.
Materias
- Liderazgo
- Coaching
- PNL
- Transformacional
- Fundamentos
- Historia
- Historia del teatro
- Historia de Colombia
- Historia de la moda
- Habilidades
- Habilidades sociales
Programa académico
El programa del Líder Coach se basa en 4 pilares para un liderazgo transformacional: carácter, capacidad personal, habilidades interpersonales y enfoque a resultados.
Número de módulos.
Consta de 8 módulos
I Módulo: Liderazgo desde el SER (8 horas)
- ¿Qué entendemos por liderazgo?
- Autoridad, poder y liderazgo
- Bases de un líder
- Estilos de liderazgo, asumiendo un liderazgo adaptativo
- Conceptos básicos
- Historia
- ¿Qué significa ser coach?
- Aplicando la metodología
- Habilidades y competencias básicas del coach
- Escucha activa
- Preguntas poderosas
- Empatía
- Definición de estilo de liderazgo natural y competencias a través de teorías de comportamiento y personalidad
- Estilos de personalidad
- Inteligencia relacional
- ¿Qué no es y que si es PNL?
- Historia de la PNL
- Presuposiciones de la PNL
- Sistema de creencias
- Sistemas representacionales - VAGOK
- Aportes de la PNL al coaching
- Desbloqueo de sistemas representacionales
- Actos lingüísticos
- Pautas lingüísticas
- Pensamiento semilla
- Calibración
- Anclas
- Técnicas estratégicas de pensamiento
- Influencia
- Comunicación efectiva
- Negociación
- Toma de decisiones
- Adaptabilidad al cambio
- ¿Qué es un equipo de alto desempeño y sus características?
- Liderando equipos de alto desempeño
- Metodología de coaching de equipos
Información adicional
* Si es egresado o estudiante (posgrado y pregrado) de la Universidad Católica de Colombia contará con un descuento del 15% y docentes o administrativos del 10% sobre el valor de la matrícula. * La aplicación de descuentos institucionales, se otorgará a grupos de mínimo cinco interesados en esta actividad, mediante comunicación formal que registre los datos de los participantes y el nombre del evento académico.
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