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Opositer

LIDERAZGO, GESTIÓN DE EQUIPOS Y AUMENTO DE LA PRODUCTIVIDAD EN EL ENTORNO SANITARIO. 200 horas. Curso para oposiciones a personal no sanitario.

Opositer
Virtual
Precio Emagister

$306.480 $275.832
*Precio Orientativo
Importe original en EUR:
70€  63€

Información importante

Tipología Curso
Nivel Nivel intermedio
Metodología Virtual
Horas lectivas 200h
Duración Flexible
Campus online
Servicio de consultas
Tutor personal
  • Curso
  • Nivel intermedio
  • Virtual
  • 200h
  • Duración:
    Flexible
  • Campus online
  • Servicio de consultas
  • Tutor personal
Descripción

Opositer, plataforma online especializada en la oferta de cursos para oposiciones de educación, justicia y personal no sanitario, presenta en Emagister.com el curso a distancia en “Liderazgo, gestión de equipos y aumento de la productividad en el entorno sanitario.”
En las empresas tradicionales, las relaciones entre la dirección y los empleados suelen ser de tipo vertical, es decir, la comunicación sólo tiene lugar desde arriba hacia abajo. Este tipo de relaciones están condenadas al fracaso.
Únicamente las empresas que cuentan con equipos cohesionados y comprometidos pueden prosperar. Generar un clima de trabajo agradable mejora la satisfacción del trabajador y por tanto será más fácil alcanzar los objetivos propuestos por las organizaciones y empresas.
Con los aprendizajes que surjan de este curso, el alumno será capaz de tener o promover un tipo de liderazgo que favorezca las relaciones horizontales. Este tipo de relaciones favorecen el incremento de la productividad.

Información importante
¿Qué objetivos tiene esta formación?

Los objetivos fijados a conseguir para este curso son los siguientes:
- Entender el concepto de liderazgo
- Conocer las competencias básicas que debe tener un líder.
- Conocer los distintos tipos de liderazgo.
- Comprender las implicaciones de cada tipo de liderazgo.
- Comprender las funciones del líder.
- Entender el concepto de autoridad.
- Conocer los elementos que participan en el proceso comunicativo.
- Conocer las estrategias comunicativas útiles para la comunicación interna y externa de las empresas.
- Entender las claves de la comunicación persuasiva.
- Diferenciar entre un grupo y un equipo de trabajo
- Conocer las características más importantes de un grupo de trabajo eficaz.
- Diferenciar entre los distintos tipos de equipos de trabajo.
- Conocer los distintos roles de los miembros de un equipo.
- Entender la importancia de la comunicación en los equipos de trabajo.
- Conocer técnicas para la resolución de problemas.
- Entender el concepto de productividad.
- Conocer los factores que afectan a la productividad.

¿Esta formación es para mí?

Este curso está dirigido a todos aquellos futuros profesionales no sanitarios o opositores que están preparando las pruebas de oposiciones a celadores, administrativos, pinches, celadores conductores, auxiliares administrativos y cocineros.

¿Qué pasará tras pedir información?

Una vez contactes con nosotros, el responsable de la formación académica responderá a tus dudas y consulta que tengas acerca de este cursos. Te ayudará con el proceso de matriculación y te asesorará sobre la mejor opción de matriculación en base a la comunidad a la que pertenezcas o quieras opositar.

Precio a usuarios Emagister: Promoción OPOSITER para usuarios Emagister. Utiliza este cupón en la web de www.opositer.edu.es ¡10% de descuento! CUPÓN: EMAGISTER-10

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¿Qué aprendes en este curso?

Liderazgo de equipos
Aumento de la productividad
Oposiciones auxiliar administrativo
Oposiciones SANIDAD
Oposiciones celador
Oposiciones Personal no Sanitario
Oposiciones Cocinero
Oposiciones Pinche
Oposiciones Celador Conductor
Oposiciones administrativo

Programa académico

Este curso pretende formar a los trabajadores del sector sanitario acerca de la importancia del liderazgo en los entornos laborales. Trataremos los distintos tipos de liderazgo, así como su influencia en el entorno laboral.

En el siguiente apartado abordaremos el tema de las habilidades comunicativas. El alumno aprenderá cuales son los procesos comunicativos y las estrategias que debe seguir la empresa en su comunicación interna como externa.

En el segundo bloque trataremos de la gestión de equipos. La creación de equipos eficaces en los que los roles de los miembros queden establecidos y sean complementarios, afectan de forma positiva a las empresas y organizaciones.

Por último, hablaremos de la productividad, se definirá el término y otros conceptos asociados. Se comentarán algunos factores que afectan a la productividad y se hará mención a algunas técnicas para la mejora de la productividad.


  • Bloque de contenidos 1

    • Unidad didáctica 1: Introducción

  • ¿Qué es el liderazgo?

  • Competencias básicas del líder

  • Gestión del cambio

  • Estilos de liderazgo

  • Funciones del líder

  • Competencias para activar la motivación

  • Autoridad

  • Teoría del liderazgo institucional

  • Teoría del empowerment

  • Peculiaridades de los entornos sanitarios

  • Liderazgo en entornos sanitarios


  • Unidad didáctica 2: Habilidades comunicativas

  • Claves de la comunicación humana

  • Proceso de comunicación

  • Barreras en el proceso de comunicación

  • Estrategias comunicativas

  • Comunicación interna en la empresa

  • Comunicación persuasiva

  • Hablar en público


  • Unidad didáctica 3: Evaluación

    • Evaluación tipo Test V/F


  • Bloque de contenidos 2

    • Unidad didáctica 4: Gestión de equipos

  • Diferencia entre equipo y grupo de trabajo

  • Características de un grupo de trabajo eficaz

  • Fases en la creación de un equipo

  • Tipos de equipo de trabajo

  • Roles de los miembros de equipo

  • Comunicación en el equipo de trabajo

  • Resolución de problemas

  • Dinámicas de grupo


  • Unidad didáctica 5: Aumento de la productividad

  • Definición y conceptos asociados

  • Alcances de la productividad

  • Factores que afectan a la productividad

  • Técnicas para la mejora de la productividad


  • Unidad didáctica 6: Evaluación

    • Evaluación tipo Test V/F

Información adicional

La metodología del curso está basada en la enseñanza a distancia a través de medios digitales conectados a Internet, también denominada metodología online. Con esta metodología podrás acceder a los contenidos desde cualquier punto con una conexión a Internet, realizar tus evaluaciones y estar en contacto con los tutores del curso a través de la plataforma. Este método de enseñanza te permite como alumno: ·       Seguir el curso desde cualquier lugar con acceso a Internet. ·       Conciliar el aprendizaje con otras responsabilidades estudiantiles, laborales o familiares. ·       Adaptar el avance del curso a tu horario y ritmo de aprendizaje personal. ·       Personalizar las tutorías con dudas acerca de los contenidos y pudiendo hacerlo a cualquier hora con un tiempo de respuesta rápido dentro del horario habitual de atención. Todo el desarrollo del curso se realizará sobre la plataforma online propia, donde se presentarán los contenidos del temario que podrás descargar para trabajar offline, enlaces y recursos de interés, así como la evaluación de cada bloque de contenidos.