SANCO - Servicios de Formación

Teleformación para docentes

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Virtual
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$111.483
*Precio Orientativo
Importe original en EUR:
30€
CURSO PREMIUM

Información importante

Tipología Curso
Nivel Nivel básico
Metodología Virtual
Horas lectivas 50h
Duración Flexible
Campus online
  • Curso
  • Nivel básico
  • Virtual
  • 50h
  • Duración:
    Flexible
  • Campus online
Descripción

¿Crees que tienes las habilidades y las aptitudes necesarias como para ser un experto en teleformación para docentes? Si es así estás de suerte, debes saber que Emagister te ofrece la posibilidad de realizar el curso más apropiado impartido por SANCO - Servicios de Formación con un método online para tu mayor comodidad.

Adquiere las habilidades y competencias necesarias para impartir acciones formativas con ayuda de la modalidad en teleformación utilizando técnicas, estrategias y recursos didácticos digitales. Este curso te ofrece la posibilidad de adquirir todas las habilidades para que puedas emprender una tarea de tutoria virtual y disponer de recursos virtuales de la manera más funcional.

No pierdas la oportunidad de formarte con profesionales de experiencia y alta calidad. No dudes en hacer clic en el botón "Pide información" que encontrarás en emagister.com si te interesa esta área. El centro de formación SANCO - Servicios de Formación se pondrá en contacto contigo lo antes posible.

Información importante
¿Qué objetivos tiene esta formación?

- Conocer las bases, características, fundamentos y evolución de la formación e-Learning.

- Comprender cómo se desarrollan los procesos de aprendizaje en e-Learning.

- Seleccionar la modalidad formativa más adecuada a cada circunstancia, analizando las variables que intervienen.

- Conocer los elementos que conforman un sistema de e-Learning.

- Identificar las herramientas disponibles en la plataforma de formación, valorando su utilidad.

- Establecer las características que debe tener el contenido formativo en modalidad e-Learning.

- Ofrecer los servicios necesarios para paliar y solventar las necesidades formativas detectadas.

- Desarrollar las capacidades y competencias necesarias para tutorizar acciones formativas en modalidad e-Learning.

- Desempeñar los roles y funciones propias del personal docente en la formación online.

- Elaborar un plan de acción tutorial, adaptado a las necesidades del alumnado.

- Diseñar instrumentos de evaluación adecuados para la valoración de los diferentes aspectos del proceso formativo.

- Diseñar actividades adecuadas a las acciones formativas en modalidad e-Learning.

- Plantear un caso práctico, de utilidad para la adquisición de conocimientos y habilidades.

- Seleccionar las herramientas de comunicación y colaboración necesarias para un adecuado desarrollo del proceso de enseñanza-aprendizaje.

- Conocer las herramientas de la Web 2.0. y su utilidad en la formación e-Learning.

- Comprender la importancia de la comunicación y la interacción en las acciones formativas e-Learning.

- Utilizar los recursos pedagógicos disponibles en la web 2.0.

- Seleccionar recursos e imágenes con licencia que permitan su uso.

¿Esta formación es para mí?

A tutores-formadores que deseen impartir formación mediante la modalidad de teleformación, así como a profesionales que deseen actualizar sus conocimientos y profundizar en aspectos específicos sobre la práctica diaria.

Ubicación

Inicio

Online

Inicio

Fechas a escoger Cupos agotados

¿Qué aprendes en este curso?

Organización
Automática
Comunicación pública
formacion e-learning
Contenidos multimedia
Resolver dudas
Técnicas de evaluación
Plataformas tecnológicas
Explicar
La teletutorización
Transmitir información
La evaluación de la formación
Diseño de actividades de aprendizaje
Plantear retos
Calificar
Examinar necesidades
Ejemplificar
La acción tutorial en e-Learning
Evaluación del estudiante
Instrumentos de evaluación formativa

Programa académico

Unidad 1: Introducción al E-LEARNING

Contexto
Las TIC en Educación
Conceptos básicos
Orígenes y evolución
Objetivos de un sistema de e-Learning
Ventajas e inconvenientes del e-Learning
Variables que justifican el uso del e-Learning

Unidad 2: Elementos que conforman un sistema de E-LEARNING

Componentes de la formación e-Learning
Plataforma tecnológica
Contenido multimedia
Servicios

Unidad 3: La Teletutorización

La teletutorización.
El teletutor
La acción tutorial en e-Learning

Unidad 4: La evaluación de la formación

Evaluación de la formación. Conceptos generales
Evaluación de programas de formación
Evaluación del estudiante en modalidad e-Learning
Los instrumentos de la evaluación formativa

Unidad 5: Diseño de actividades de aprendizaje y técnicas de evaluación a traves de soportes digitales: E-PORTFOLIOS, E-CUESTIONARIOS y WEBQUEST

¿Cómo aprendemos?
Diseño de actividades de aprendizaje digitales
La WebQuest como modelo de diseño de actividades
La evaluación de actividades de aprendizaje digitales

Unidad 6: Espaciós virtuales para el trabajo colaborativo y la interacción: FACEBOOK, TWITTER, YOUTUBE, GOOGLE DOCS, OFFICE LIVE

Fundamentos del trabajo colaborativo 2.0.
Las Redes Sociales como espacio virtual colaborativo
Otras aplicaciones virtuales para el trabajo colaborativo

Unidad 7: Buscar, seleccionar e implementar materiales y recursos multimedia preexistentes: Repositorios de conenidos didácticos multimedia

¿Qué entendemos por recursos multimedia?
Características de los recursos multimedia
Dónde encontrar recursos multimedia
¿Qué son los repositorios de contenidos didácticos multimedia?
Ejemplo de repositorios

Evaluación:

Este curso consta de 2 prueba de evaluación final de tipo Test.