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Equipos Dinámicos
Curso
En Medellín ()
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Descripción
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Tipología
Curso
Los equipos de trabajo en las organizaciones son tema relevante y de alto impacto en el cumplimiento de los objetivos, en la actualidad se ha descubierto que trabajar en el bienestar de los miembros, su conexión y cohesión genera mejoras en la productividad, fidelidad y felicidad de los mismos.
La habilidad de construir un equipo cohesivo y reconocer sus capacidades trae beneficios como: satisfacer los objetivos del proyecto, adaptación al cambio, resolución de conflictos internos, comprender las habilidades de sus integrantes, unión del líder con su equipo y mejora en el desempeño organizacional.
Este curso va enfocado en construir equipos dinámicos capaces de colaborar para obtener resultados exitosos mientras que a su vez se desarrollan a sí mismos.
A tener en cuenta
Desarrollar habilidades para construir equipos dinámicos con capacidad de colaboración, cohesión, conexión, agilidad y desarrollo integral de los miembros
Objetivos específicos
Herramientas conceptos y prácticas para desarrollar equipos dinámicos y colaborativos.
Comprender como desarrollar los miembros del equipo usando agilidad.
Conocer el proceso de crecimiento y desarrollo de un equipo eficaz.
Profesionales o estudiantes que quieran mejorar sus habilidades utilizando métodos y practicas ágiles combinadas con herramientas usadas en el Coaching y en proyectos de emprendimiento.
Personas que quieren desarrollar un perfil dinámico estilo E-Shape un perfil especialista – generalista, que incluye exploración, experiencia y ejecución, quienes deseen comprender como llevar a la práctica cotidiana sus proyectos y procesos.
Certificado de asistencia, para este se exige una asistencia mínima del 80% del total de las horas del programa.
Metodología:
Coaching, Mentoring, Flipped Class Room, Learning 3.0, Facilitación. El curso se trabajará como un proceso dividido en sesiones de cuatro horas, se motivará a los participantes a utilizar las herramientas y prácticas en sus entornos laborales y personales lo que permitirá realizar retroalimentación y aprendizaje real entre cada sesión.
El centro se pondrá en contacto contigo, una vez envíes tus datos a través del formulario.
Opiniones
Materias
- Equipo
- Trabajo en equipo
- Liderazgo
- Herramientas
- Colaboración
- Empatía
- Comunicación
- Agilidad
- Sinergia
- Identidad
Programa académico
- Módulo 1: El equipo
Enfoque en conocer las habilidades de los miembros del equipo usando herramientas ágiles y eneagrama.
- Módulo 2: Colaboración
Como construir un equipo colaborativo generando redes entre los miembros del equipo a través de la comunicación.
- Módulo 3: Agilidad
Generar cultura ágil a través de valores, principios y prácticas ágiles dentro de los miembros del equipo.
- Módulo 4: Conexión
Herramientas prácticas de coaching de equipos de alto desempeño para desarrollar conexión y sinergia.
- Módulo 5: Visión
Como alinear el equipo a las metas organizacionales y construir su identidad.
Información adicional
Público externo: $850.000
Estudiantes, egresados y empleados de la Universidad de San Buenaventura: $765.000
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