Solución Alternativa de Conflictos

Justificación

Este programa tiende a formar un abogado con una mayor proyección social y humana, que genere cambios personales y sociales; para que en su ejercicio profesional pregone una justicia menos confrontada, más pronta y económica, creando una cultura de valores, de respeto y tolerancia en la búsqueda de un mayor entendimiento de la sociedad, que le permitan un acercamiento a la reconciliación y en el mejoramiento en la calidad de vida.

OBJETIVO GENERAL

Esta asignatura esta orientada a capacitar al estudiante en el manejo del conflicto y servir de terceros facilitadores en su mediación y en su solución como mecanismo alternativo y como prerrequisito para su práctica en el Consultorio Jurídico y Centro de Conciliación.

PLANIFICACIÓN METODOLOGICA GENERAL

El programa se desarrollará mediante la realización de talleres, tutorías y asesoría del Docente a los estudiantes y la observación directa de audiencias reales en el Centro de Conciliación dentro del servicio social que presta el Consultorio Jurídico de la Universidad.
ESTRATEGIAS PEDAGÓGICAS Y MEDIOS EDUCATIVOS
Se utilizará preferentemente el taller, la tutoría, el trabajo de campo, la observación directa y la Cátedra Magistral como estrategias para el desarrollo de la asignatura.

Como medios educativos que apoyarán la asignatura estará la Cámara de Hessen, Vídeo Beam, Vídeos, retroproyector de acetatos, seminarios, foros, Bibliotecas, Internet, Televisor, VHS y conferencias, entre otros.
COMPETENCIAS A DESARROLLAR POR EL ESTUDIANTE
Cognitivas: Brindar al Estudiante la formación básica en el manejo del conflicto desde el punto de vista jurisdiccional y como mecanismo alternativo y diferente al brindado por el Estado.

Del pensamiento: Se asesorará al estudiante para que a través de la asignatura comprenda la realidad social que lo rodea para que pueda solucionar conflictos y dificultades sin acudir al Estado.

Comunicativas: Se ejercitará al estudiante en la aplicación de las competencias comunicativas básicas desarrolladas en el programa a través de las técnicas de negociación que le permitan ser líderes en la solución de los conflictos.

Axiológicas: Se fortalecerá básicamente los valores humanos y principios, para que en el desarrollo de su vida y en el ejercicio profesional el respeto, la libertad y la tolerancia marquen un hito en las relaciones interpersonales.

Laborales: Se asesorará al estudiante para que tenga las bases suficientes para afrontar los retos que se le presenten en su vida a nivel personal y profesional.

Argumentativas y hermenéuticas: Se fortalecerá en el estudiante la capacidad de interpretar y comprender el derecho en su producción y aplicación.