Relaciones Laborales

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Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Virtual

Curso de última generación donde se analizan y estudian todas las normativas y técnicas a emplear en elcomplejo mundo laboral. La modalidad de impartición ""on line"" hace de este curso una herramienta de formación cómoda ademásde ágil y profesional.

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Programa académico

OBJETIVOS.
Al realizar este curso, el alumno adquirirá las siguientes habilidades y conocimientos:
- Conceptos de derecho del trabajo y relación laboral.
- La Seguridad Social. Inscripciones y afiliaciones.
- Conocer los sujetos del contrato de trabajo.
- Descripción de los diferentes tipos de contrato de trabajo.
- Requisitos y limitaciones.
- Conocer la estructura del recibo de salario.
- Datos de encabezamiento.
- Conocer cuáles son las percepciones salariales y no salariales del recibo de salario.
- Las indemnizaciones y prestaciones de la Seguridad Social.
- Obtener y aplicar retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F.
- Modelos y certificados. Conocer y aplicar las cotizaciones a la Seguridad Social.
- Modelos y certificados.
- Cuáles son las situaciones de incapacidad para el trabajo y cómo se actúa en cada caso.
- Cuáles son los documentos de cotización. Modelos TC.
- Conocer los diferentes casos de finalización de la relación laboral.
- Obligaciones y documentación.

ACREDITACIONES.
Al finalizar el curso, y una vez superados los exámenes, el Alumno obtiene:
- Diploma y Certificado de Profesionalidad, expedidos por CENPROEX, con el número de horas lectivas y
de prácticas cursadas, así como las calificaciones obtenidas.

CONTENIDO.
· Tema 1. Introducción a las Relaciones Laborales.
· Tema 2. La empresa y los trabajadores en la Seguridad Social.
· Tema 3. Inicio de la relación laboral (I).
· Tema 4. Inicio de la relación laboral (II).
· Tema 5. Recibo de salarios (I): Encabezamiento.
· Tema 6. Recibo de salarios (II): Devengos salariales (a).
· Tema 7. Recibo de salarios (II): Devengos salariales (b).
· Tema 8. Recibo de salarios (II): Devengos salariales (c).
· Tema 9. Recibo de salarios (III): Devengos no salariales (a).
· Tema 10. Recibo de salarios (III): Devengos no salariales (b).
· Tema 11. Recibo de salarios (IV): Deducciones.
· Tema 12. La cotización a la Seguridad Social (I).
· Tema 13. La cotización a la Seguridad Social (II).
· Tema 14. La cotización a la Seguridad Social (III).
· Tema 15. Cálculo de retenciones e ingresos del IRPF (I).
· Tema 16. Cálculo de retenciones e ingresos del IRPF (II).
· Tema 17. Situaciones de incapacidad para el trabajo (I).
· Tema 18. Situaciones de incapacidad para el trabajo (II).
· Tema 19. Documentos de cotización (I).
· Tema 20. Documentos de cotización (II).
· Tema 21. El final de la relación laboral (I).
· Tema 22. El final de la relación laboral (II).
· Tema 23. Ejercicios finales

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