Certificación en Psicología Positiva - Bienestar individual y ambientes positivos

Curso

Virtual

$ 2.950.000 IVA inc.

Descripción

  • Tipología

    Curso

  • Metodología

    Virtual

  • Horas lectivas

    42h

  • Clases virtuales

En la actualidad, diversos estudios e investigaciones han demostrado que las personas necesitan explorar más allá de placeres efímeros como el dinero o los bienes materiales, con el fin de vivir vidas plenas y trascendentes, donde puedan experimentar bienestar genuino y sentirse realizados consigo mismos y con lo que hacen. El bienestar y la felicidad emergen como ideales que no son alcanzados fácilmente por todos, y no siempre está claro qué se necesita para lograrlos. Esto ha dado lugar al surgimiento de diversas teorías y tendencias que buscan apoyar estos procesos.

Basándose en la búsqueda de bienestar, Martin Seligman introdujo un enfoque innovador en el estudio del comportamiento, diferente a la psicología tradicional, estableciendo lo que llamó Psicología Positiva. Esta disciplina no solo se centra en la gestión de problemas, sino también en el desarrollo del potencial humano y la búsqueda de mayores niveles de bienestar, a través del modelo PERMA.

El modelo PERMA, que en sus siglas en inglés representa Positive emotions (emociones positivas), Engagement (compromiso), Relationships (relaciones), Meaning (sentido) y Achievement (logros), nos ofrece un marco estructurado y basado en investigación para alcanzar mayores niveles de satisfacción y bienestar personal. ¿Podría ser esta la fórmula de la felicidad?

Para enriquecer esta certificación en Psicología Positiva, se presentará el modelo CRECER, estructurado en Conocerse, Resignificar, Empoderarse, Conectar con otros, Equipos (organizaciones y/o sistemas positivos) y Reforzar prácticas y comportamientos positivos. El modelo CRECER se presenta como el aliado ideal para implementar los conceptos del PERMA, tanto a nivel individual como colectivo, promoviendo el bienestar personal y facilitando su aplicación en contextos organizacionales, donde las personas puedan sentirse realizadas al desarrollar sus labores.

A tener en cuenta

Objetivo General
Proporcionar conceptos, métodos y herramientas estructuradas para elevar los niveles de bienestar personal y del equipo, integrando la psicología positiva en la esencia y la acción, tanto a nivel personal como en entornos organizacionales.

Objetivos específicos
- Entender el modelo PERMA y sus aplicaciones tanto a nivel personal como en contextos organizacionales.

- Aplicar herramientas de bienestar emocional que permitan incrementar los niveles de positividad.

- Incorporar herramientas que ayuden a tener una conexión distinta con el trabajo, buscando desarrollarse a partir de las fortalezas de carácter.

- Evaluar, gestionar y mejorar la red de relaciones, tanto a nivel personal como laboral, para mejorar las dinámicas relacionales.

Personas que quieran mejorar su bienestar personal y obtener herramientas para mejorar sus contextos sociales.

Líderes que deseen obtener herramientas para mejorar el bienestar propio y el de sus colaboradores.

Personas que trabajan en el área de Capital Humano y/o Desarrollo Humano, que están buscando nuevas maneras de intervenir en sus Organizaciones y de apoyar a los clientes internos.

Coaches o consultores que deseen adquirir herramientas de intervención organizacional y personal.

Los participantes que completen una asistencia de al menos el 80% de las clases en vivo —on-line—, obtendrán un certificado de asistencia a la Certificación Psicología positiva – Bienestar individual y ambientes positivos, otorgado por la Pontificia Universidad Javeriana y 180 CPP y un certificado de asistencia y aprobación de 180 CPP.

Nuestra Certificación ofrece una experiencia transformadora que cambiará tu perspectiva sobre el bienestar y la productividad. Te invitamos a descubrir el revolucionario modelo PERMA de Martin Seligman, complementado con nuestro modelo CRECER. En cada módulo, te proporcionaremos las mejores herramientas y ejercicios para alcanzar excelentes estándares de bienestar y felicidad.
Esta certificación te brindará conceptos y modelos estructurados para promover el bienestar personal, y a través de prácticas específicas, podrás aplicarlos en contextos organizacionales, permitiendo que las personas se sientan realizadas mientras desarrollan sus labores.

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Opiniones

Logros de este Centro

2019

Todos los cursos están actualizados

La valoración media es superior a 3,7

Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses

Este centro lleva 16 años en Emagister.

Materias

  • Psicología positiva
  • Comprensión modelo PERMA
  • Comprensión modelo CRECER
  • Ciencia de la felicidad
  • Tipos de bienestar
  • Fortalezas de carácter
  • Desarrollo de fortalezas

Programa académico

MÓDULO 1: Conceptos básicos

Objetivo específico del módulo:

  • Entender la filosofía y los conceptos relacionados con la Psicología positiva.

Comprendiendo e interiorizando los modelos PERMA y CRECER.

CONTENIDO

  • ¿Qué es la Psicología positiva?
  • La ciencia de la felicidad
  • Tipos de bienestar
  • Modelo PERMA.
  • Modelo CRECER.

MÓDULO 2: Fortalezas de carácter
Objetivo específico del módulo:

  • Entender, reconocer, aplicar y mantener las fortalezas de carácter para lograr gestionarlas a nivel personal y en contextos organizacionales. Entender los conceptos relacionado con el involucramiento.

CONTENIDO

  • ¿Qué son las fortalezas de carácter?
  • Talento vs fortaleza vs valores vs competencia
  • Teorías de fortalezas – Gallup, IEPP, VIA
  • Conociendo tus fortalezas
  • Desarrollo de fortalezas.
  • Las fortalezas en el equipo.
  • Mapas de fortalezas del equipo.
  • Modelo GROW y las fortalezas de carácter
  • Flow o engagement.

MÓDULO 3: Emociones positivas Objetivo específico del módulo:

  • Entender el funcionamiento de las emociones positivas y sus beneficios, conocer técnicas para incrementar la positividad personal y de los contextos sociales y laborales.

CONTENIDO

  • Proceso emocional
  • Coeficiente de positividad.
  • Las 10 emociones positivas.
  • Dieta para reducir la negatividad.
  • Saboteadores de la positividad.
  • Aumentar la positividad.
  • Cuerpo y emoción – salud y mindfulness.


MÓDULO 4: Liderazgo positivo
Objetivo específico del módulo:

  • Aprender herramientas que permitan liderase a sí mismo, y a otros, desde los conceptos de positividad ligados a la Psicología positiva.

CONTENIDO

  • ¿qué es el liderazgo positivo?
  • Líderes energizadores.
  • Clima positivo – la compasión, el perdón y la gratitud.
  • Prácticas positivas.
  • Habilitadores de tareas y redes de reciprocidad para lograr relaciones positivas.
  • Mattering
  • Comunicación positiva
  • Feedback y feedforward
  • PMI Entrevistas personales
  • Contrato psicológico.
  • Reconocimiento.
  • Conversaciones apreciativas.


MÓDULO 5: Propósito y sentido
Objetivo específico del módulo:

  • Lograr encontrar aquello que nos da propósito y sentido a la vida, entendiendo las propias motivaciones y el estilo de personalidad.

CONTENIDO

  • Propósito y sentido de vida
  • Estilos de personalidad.
  • Ikigai.
  • Construcción del propósito
  • Mapa de Motivación y propósito


MÓDULO 6: Metas y logros

Objetivo específico del módulo:

  • Entender la importancia de las metas y los logros buscando desarrollar herramientas para su consecución, tanto en ámbitos personales como organizacionales.

CONTENIDO

  • Disciplina y fuerza de voluntad
  • Gritt
  • Modelo SMART.
  • Tipos de metas.
  • Saboteadores de las metas


MÓDULO 6: Relaciones positivas

Objetivo específico del módulo:

  • Distinguir y construir relaciones positivas que permitan mejorar los niveles de satisfacción personal.

CONTENIDO

  • Las fortalezas de caractér y las relaciones positivas
  • Conexiones amorosas y compasivas.
  • Reconocimiento
  • Sentir que pertenezco.
  • Comunicación no violenta.
  • Seguridad psicologica
  • Escucha
  • Resiliencia personal y en equipo

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