Derecho Laboral

Módulo I: Derecho laboral individual 1.1 Aspectos Generales 1.1.1 Principios Especiales 1.1.2 Tendencias Actuales 1.1.3 Aspectos Constitucionales 1.2. Contrato de trabajo 1.2.1 Elementos Esenciales 1.2.2 Partes (Trabajador- Empleador) 1.2.3 Modalidades Según Duración 1.3 Intermediación y Outsourcing 1.3.1 Contratista Independiente 1.3.2 Empresas de Servicios Temporales 1.3.3 Otras Formas de Subcontratación 1.4 Ejecución del Contrato de Trabajo 1.4.1 Periodo de Prueba 1.4.2 Obligaciones de las partes 1.4.3 Acoso Laboral 1.4.4 Régimen Disciplinario- Aspectos Prácticos 1.4.5 Suspensión del Contrato de Trabajo 1.4.6 Sustitución de Empleadores 1.4.7 Unidad de Empresa 1.5 Salarios 1.5.1 Elementos Constitutivos- Pactos de Exclusión 1.5.2 Clases- Salario Integral 1.5.3 Protección al Salario 1.6 Jornada de Trabajo 1.7 Descansos 1.7.1 Dominicales y Festivos 1.7.2 Vacaciones 1.8 Prestaciones a Cargo del Empleador 1.8.1 Auxilio de Cesantías 1.8.2 Prima Legal de Servicios 1.8.3 Calzado y Vestido de Labor 1.9 Terminación del Contrato de Trabajo 1.9.1 Modos-Causales-Requisitos 1.9.2 Aspectos Prácticos 1.10 Indemnización Moratoria e Indexación 1.11 Liquidación de Acreencias Laborales (Taller) 1.12 Aspectos Tributarios de La Nómina

Módulo II: Derecho laboral colectivo 2.1 Naturaleza Colectiva del Derecho de Trabajo 2.2 Naturaleza Colectiva del Derecho Colectivo 2.3 Finalidad e Instituciones de Derecho Colectivo 2.4 Derecho de asociación sindical 2.4.1 Clasificación de Sindicatos 2.4.2 Coexistencia de Sindicatos 2.4.3 Federación y Confederación de Sindicatos 2.4.4 Sindicato como Persona Jurídica 2.4.5 Causales de disolución y liquidación de los sindicatos 2.4.6 Protección de los Sindicatos 2.4.7 Fueros laborales 2.5 Derecho de Negociación Colectiva (Huelga) 2.6 Convención colectiva de trabajo 2.6.1 Extensión de la Convención Colectiva 2.6.2 Denuncia de la Convención Colectiva 2.6.3 Prórroga de la Convención 2.6.4 Incumplimiento de la Convención 2.7 Pacto Colectivo 2.8 Contrato Sindical 2.9 Solución Jurídica de los Conflictos Colectivos

Módulo III: Seguridad social 3.1 El Sistema General de Salud 3.2 El Sistema General de Pensiones 3.3 El Sistema General de Riesgos Laborales (Incluye el SGSST)"