Indicadores de Medición de Gerencia con Enfoque en Gestión Humana

Potencializar habilidades que permitan al estudiante desarrollar conceptos organizacionales ye estratégicos para el desempeño.

Para ser líder estratega y organizador, capacitado y actualizado al momento de enfrentar o desarrollar el dinamismo en la gestión gerencial del departamento de recurso humano.
Desarrollará habilidades tales como trabajo en equipo, manejo financiero, e indicadores de gestión.
El alumno será conocedor del negocio a través de KPI´s que den funcionamiento a la organización, vinculando a las personas con los resultados.
Gestionará el cambio a través de nuevas necesidades que vayan surgiendo y contar con una plantilla flexible para hacer frente a dichas necesidades. Con la motivación y el compromiso para mover a las personas hacia estos nuevos retos y objetivos.

Dirigido coordinadores, directores, líderes de áreas multidisciplinarias en organizaciones que quieran fortalecer sus competencias gerenciales, cuyo principal interés esté centrado en la potenciación del ser humano en la organización bajo el enfoque de gestión de gerencia orientado a la planeación y evaluación de estrategias empresariales.