Cursos APPXOLOT

...UNIDAD 3: HERRAMIENTAS DE LIDERAZGO3.1. Comunicación asertiva3.2. Resolución de conflictos3.3. Gestión del cambio3.4. Toma de decisiones... Aprende sobre: Gestión de tiempos, Motivación en los empleados, Resolución de Conflictos...

...1. UNIDAD 1: CARACTERÍSTICAS DE LOS EQUIPOS Y SU MOTIVACIÓN 1.1. Diferencia entre grupos y equipos1.2. Elementos de la dinámica de un equipo de trabajo1... Aprende sobre: Trabajo en equipo efectivo, Creación de redes humanas, Escucha empática...

...Podrás solicitar el temario e inscribirte. 1.Unidad 1: Autogestión y el autoconocimiento.1.1 La importancia de la autogestión en un mundo globalizado1... Aprende sobre: Hábitos de trabajo, Protector del estrés, Manejo de tiempo...

...para ser un líder responsable de equipos de trabajo, tanto en instituciones lucrativas como no lucrativas. Ejecutivos, gerentes y personal que tienen... Aprende sobre: Habilidades sociales, Habilidades gerenciales, Ser lider...

...oportunidades de crecimiento laborales y personales y tendrás comunicación asertiva y efectiva. Reconocer el valor adquirido que tiene la inteligencia... Aprende sobre: Resolución de Conflictos, Interacciones sociales, Pensamientos asertivos...

...3.UNIDAD 3: MAXIMIZAR POTENCIALES 3.1 Percepción 3.2 Aprender3.3 Inteligencia 3.4 Creatividad... 4. UNIDAD 4: INTELIGENCIA EMOCIONAL4.1 Aptitud personal4... Aprende sobre: Desarrollo personal, Aptitud personal, Inteligencia Emocional...

...Expresión y comunicación de las emociones y los sentimientos4.3 La práctica de liberar una emoción4.4 Proyecto de vida emocional 5.Unidad 5... Aprende sobre: Fracaso emocional, Emociones negativas, Proceso emocional...

...en práctica herramientas que les permitan potenciar el uso de talentos y posición de líder con un enfoque transformador. Directivos, supervisores... Aprende sobre: Liderazgo transformador, Estimulación intelectual, Manejo de conflictos...

...Apoyar el crecimiento del participante en la enseñanza en el manejo de situaciones cotidianas, utilizando recursos que le permitan desarrollar un entorno benéfico en la educación... Aprende sobre: Modelos del coaching, Esquema del aprendizaje, Historia del coaching educativ...

...génesis del miedo en la empresa.2.2 Ecuación básica de la gestión del miedo.2.3 Actitudes positivas y negativas hacia el miedo.2.4 Plan de mejora personal.2.5 Balance vida-trabajo... Aprende sobre: Inteligencia Emocional, Liderazgo para mujeres, Empoderamiento femenino...

...Directivos. Gerentes, ejecutivos, y toda aquella persona interesada en el tema. Podrás solicitar el temario e inscribirte. 1. UNIDAD 1: EMOCIONES E INTELIGENCIA... Aprende sobre: Resolución de problemas, Inteligencia Emocional, Resolución de Conflictos...

...1.3 Objetivos a 6 meses... Unidad 2: Manejo de Agenda/Reuniones2.1 ¿Cuáles son las claves de las reuniones efectivas? 2.2 Una mirada diferente sobre las reuniones... Aprende sobre: Eficiencia y claridad, Eficiencia para el éxito, Manejo de tiempo...

...Los actos lingüísticos básicos.3.3. Compromisos conversacionales... 4. UNIDAD 4: OTRAS HABILIDADES 4.1. Los juicios.4.2. La escalera de inferencias.4... Aprende sobre: Lenguaje corporal, Modelo C.E.Q.U.I.D.A, Modelo R.E.C.T.A...

...comprender y practicar el proceso de coaching para el logro de metas y la mejora del desempeño organizacional. Ejecutivos, directivos, líderes de organizaciones... Aprende sobre: Coaching organizacional, Ansiedad laboral, Logro de metas...

...individual con el comercial4.2. Coaching en la visita conjunta con el comercial – Field coaching4.3. Delegación como medio de coaching de vendedores... Aprende sobre: Equipo de venta, Coaching de vendedores...

...qué es sistémico y que no...2. UNIDAD 2: COMPETENCIAS 2.1. El proceso del Coach.2.2. Teoría U.2.3. Teoría de la comunicación desde el enfoque Sistémico..... Aprende sobre: Teoría de la comunicación, Configuración Organizacional, Coaching sistemático...

...mejorar el control visual de elementos de trabajo y crear las bases para incorporar nuevas metodologías de mejoramiento continuo. Conocer los principios... Aprende sobre: Clasificación (seiri), Metodología Japonesa 5´S, Auditorías DE 5’S...

...Proyectarse en actitud exitosa... 3. UNIDAD 3: DIFERENCIA ENTRE MOTIVADOR Y SATISFACCIÓN.3.1. Satisfacción personal, laboral. ¿Qué es? Principales determinantes.3.2... Aprende sobre: Motivación continua, Aspectos motivacionales, Éxito y fracaso...

...DEL MENTOR 4.1. Habilidades de un buen mentor4.2. El mentor ha de ser un buen consejero 4.3. El silencio 4.4. Hacer buenas preguntas... Aprende sobre: Desarrollo profesional, Proceso de selección, Habilidades de mentoring...

...expresar e indagar productivamente.2.2. Colaboración.2.2.1. Colaborar y resolver conflictos de manera eficaz.2.3. Coordinación2.4. Esencialismo... Aprende sobre: Cultura de éxito, Conscious Business Coaching, Negocios conscientes...