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Cursos de Gestión del cambio
- Diplomado
- Pereira
- 120h
...? Los modelos de cambio organizacional. Modelo de Kurt Lewin. Edgar Schein. J. Porras. Gestión del cambio en 8 Pasos. 4. Reacciones emocionales ante el cambio... Aprende sobre: Gestión del cambio, Cambio en la organización, Agente de cambio...
- Curso
- Medellin
- 24h
...Objetivo: Identificar el qué y el cómo del liderazgo adaptativo como un modelo orientado al entendimiento y gestión del cambio constante... Aprende sobre: Alternativas de solución, Sistema interno, Liderazgo Adaptativo...
- Especialización
- Medellín
...NIVEL I Habilidades Gerenciales (2) Gestión de la Cultura Organizacional (2) Dirección y Liderazgo (2) Diseño y Medio Ambiente Organizacional (2... Aprende sobre: Dirección de RRHH, Gestión del cambio, Cambios Organizativos Estructurales...
- Diplomado
- Bogotá, D.c.
... y sistemas de información son una necesidad ineludible para cualquier organización, en especial aquellas que permiten la gestión de procesos alineados con estrategia, gobierno, estructura, personas y cultura.BPM – Business Process Management es un enfoque centrado en la gestión de los procesos de negocio... Aprende sobre: Tecnologías de la información, BPMS y BPA, Gestión de riesgos...
- Curso
- Medellin
- 36h
.... Cultura y gestión del cambio. Factores críticos de éxito. Módulo 2. LA GERENCIA DE PORTAFOLIO Competencia: aplicar buenas prácticas para la gerencia... Aprende sobre: Gestión del cambio, Métricas de desempeño, Alineación de proyectos...
- Curso
- Virtual
.... Se cree que la buena administración del tiempo puede aprenderse pero esto exige cierto grado de compromiso y perseverancia para realizar avances con ese propósito, no importa cuán pequeños sean. Este cambio de actuación en nuestra vida profesional no es algo que pueda darse de la noche a la mañana, sino... Aprende sobre: Planificación estratégica, Estrategia empresarial, Administración del tiempo...
- Maestría
- Bogotá
- 2 Años
... en el pentagrama desde donde se gestiona la salud de las poblaciones: 1) la educación de profesionales, 2) las comunidades, 3) los administradores de la salud, 4) los tomadores de decisiones y 5) los prestadores de servicios. La base del proceso formativo contempla el desarrollo de habilidades profesionales... Aprende sobre: Ética Cultura, Gestión del cambio, Políticas de salud...
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De momento estoy satisfecha con el máster, aunque tiene ciertos aspectos mejorables que señalaré más abajo. Lo mejor de todo es la modalidad online, que me permite compaginar el estudio con el trabajo. Tenemos todo el material de estudio en la plataforma virtual (temario, artículos, videoconferencias), a través de la que podemos también contactar con un tutor que te asignan al iniciar el máster.
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La metodología de aprendizaje que ofrece OBS me pareció muy adecuada. El ritmo de trabajo que nos exigían era muy alto, pero considero que era necesario para poder absorber toda la teoría de los conceptos y temáticas, y poderlo aplicar luego a las prácticas. Así, poderlas realizar con mayor conocimiento y claro.
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- Maestría
- Virtual
- 12 Meses
..., herramientas avanzadas. La gestión del cambio en la organización industrial y/o en la planta productiva: la gestión de proyectos Determinación del proyecto... Aprende sobre: Mejora continua, Dirección de la producción, Métodos y tiempos...
..., herramientas avanzadas. La gestión del cambio en la organización industrial y/o en la planta productiva: la gestión de proyectos Determinación del proyecto... Aprende sobre: Mejora continua, Dirección de la producción, Métodos y tiempos...
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De momento estoy satisfecha con el máster, aunque tiene ciertos aspectos mejorables que señalaré más abajo. Lo mejor de todo es la modalidad online, que me permite compaginar el estudio con el trabajo. Tenemos todo el material de estudio en la plataforma virtual (temario, artículos, videoconferencias), a través de la que podemos también contactar con un tutor que te asignan al iniciar el máster.
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La metodología de aprendizaje que ofrece OBS me pareció muy adecuada. El ritmo de trabajo que nos exigían era muy alto, pero considero que era necesario para poder absorber toda la teoría de los conceptos y temáticas, y poderlo aplicar luego a las prácticas. Así, poderlas realizar con mayor conocimiento y claro.
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- Diplomado
- Virtual
- 8 Meses
... de soluciones prácticas encaminadas tanto a mitigar, como a facilitar la adaptación a los problemas derivados de nuestro actual modelo de desarrollo. Se trabajan contenidos y prácticas relacionadas a la gestión, impacto ambiental y social, recursos naturales, contaminación y cambio climático, energías... Aprende sobre: Salud ambiental, Calidad de vida, Impacto Ambiental...
- Maestría
- Virtual
- 16 Meses
... de talento Seguridad ocupacional Herramientas para la gestión del talento I Tecnologías para la gestión del conocimiento Estrategia y gestión del cambio... Aprende sobre: Tecnologías para la gestión del conocimiento, Estrategia negocios, Seguridad ocupacional...
- Maestría
- Virtual
- 16 Meses
...La Maestría en Gestión Estratégica del Capital Humano tiene como finalidad formarle como profesional íntegro con pensamiento crítico y estratégico para desarrollar, capacitar y gestionar el talento humano dentro de la empresa u organización, dando soluciones innovadoras a conflictos que llegaran... Aprende sobre: Estrategia negocios, Desarrollo de Talento, Comportamiento humano...
- Curso
- Virtual
- Nivel intermedio
...Objetivo General Proporcionar al participante los conocimientos teóricos y prácticos sobre el actual Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, que le permita una mejor gestión como profesional a nivel organizacional. Específicos Reconocer la normatividad actual relacionada... Aprende sobre: Administracion de Proyectos, Documentación del sistema, Peligros y riesgos...
- Maestría
- Virtual
- 1 Año
...¿Quieres especializarte en el sector de los Recursos Humanos y ampliar tus competencias el liderazgo y dirección de equipos? Si es así, Emagister.com pone a tu disposición el Máster en Dirección Y Gestión de Recursos Humanos, una formación de carácter online diseñada por el centro IMF Business... Aprende sobre: Estrategia RRHH, Clima laboral, Gestión estratégica...
- Maestría
- Virtual
- 16 Meses
... ontológico I Competencias de coaching Coaching ejecutivo I Gestión del cambio Coaching ontológico II Transformación personal Coaching ejecutivo II Plan... Aprende sobre: Coaching ejecutivo, Gestión del cambio, Transformación personal...
- Curso
- Medellín
- Nivel intermedio
- 40h
...Una de las necesidades actuales de las organizaciones se concentra en la importancia del ejercicio de la comunicación como eje transversal del relacionamiento con los públicos, la generación de reputación corporativa, la adecuada gestión de sus procesos informacionales y de la cultura... Aprende sobre: Cultura organizacional, Gestión del cambio, La comunicación...
- Curso
- Bogotá
...SEMINARIO DE ESPECIALIZACIÓN EN TÉCNICAS Y HABILIDADES DE AUDITORIA “SETHA”, Direccionada al fortalecimiento de las competencias de los auditores, consultores y asesores internos y/o externos que trabajan bajo las directrices del Sistema de Gestión... Aprende sobre: Auditor interno, Toma de decisiones, Análisis de resultados...
- Maestría
- Madrid (España)
...El Máster en Liderazgo Directivo, IE y Coaching te permitirá conocer y aplicar las estrategias del coaching empresarial a los distintos aspectos de... Aprende sobre: Gestión del tiempo, Habilidades empáticas, Negociación de conflictos...
- Capacitación
- San Nicolás De Los Garza (México)
- 72h - 6 Meses
... personalizada y por parte de tus compañeros de grupo, lo que consolidará tu aprendizaje. ¿Qué esperas para inscribirte y convertirte en un artista de la gestión de proyectos?... Aprende sobre: Administracion de Proyectos, Valor presente neto (VPN), Programación de recursos...