Cursos de especializaciones trabajo social

... se trabaja una casuística mundial probada metodológicamente, como la de la reflexión y prospección de las vivencias y el aprendizaje colectivo de expertos. La singularidad de esta Especialización radica en sus expositores; profesionales vinculados al sector real, quienes han contribuido a la construcción... Aprende sobre: Gerencia del talento humano, Seguridad Social, Auditoría en salud...

... TRABAJO FINAL: GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO APLICADO A LA EMPRESA COMPONENTE FLEXIBLE - ELECTIVAS ELECTIVA...

... afrontar con destreza necesidades organizacionales y sociales en contextos nacionales e internacionales. Reconoce y aplica los fundamentos de la gerencia moderna, los instrumentos de apoyo y las características del entorno nacional e internacional a la implementación de proyectos de ingeniería... Aprende sobre: Gerencia de Proyectos en Ingeniería, Planificación de los Proyectos, Investigación y desarrollo...

...Este Programa de formación avanzada en Gerencia del Talento Humano promueve y consolida la investigación y la intervención en el campo de la relación Ser Humano-Trabajo. Esta búsqueda de elementos teóricos y praxiológicos permite la comprensión y el análisis reflexivo y contextuado de los procesos... Aprende sobre: Aprendizaje organizaciónal, Salud laboral, Calidad de vida...

...¿Lo tuyo es el trabajo con personas? ¿Poder desarrollar sus talentos dentro de una organización? Pues haz llegado al lugar indicado, Emagister te presenta la Especialización en Gerencia del Talento Humano que lo desarrolla e imparte Fundación Universitaria Católica Lumen Gentium en modalidad... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Seguridad Social, Entorno organizacional...

... de conocimientos, desarrollo profesional, intelectual y fuente de trabajos a los egresados... Aprende sobre: Competencias Gerenciales Básicas, Gerencia del Conocimiento y la Tecnología, Principios Gerenciales...

... e internacional. Gestor de planes de desarrollo del sector rural y de las organizaciones de dicho sector, con criterios de sostenibilidad social, económica y ambiental. Director de subsistemas de mercadeo, producción, comercialización y finanzas de organizaciones agropecuarias. Coordinador de recursos financieros... Aprende sobre: Gestión del Talento Humano, Gerencia Agropecuaria, Administración de Organizaciones...

... las transformaciones sociales que el país necesita; competitivos, capaces de manejar y gerenciar información relevante y pertinente para los análisis que apoyan la toma de decisiones estratégicas en la prospectiva del entorno y del negocio en el cual actúan y de esta manera contribuir al aumento de la productividad... Aprende sobre: Economía financiera, Pronósticos Financieros, Análisis macroeconómico...

...Formar seres humanos dispuestos a transformar las instituciones de salud en las que participan, basados en un proceso gerencial y de auditoría, orientado a la obtención de los mejores resultados en salud, que contemplen el respeto del entorno, la calidad de los procesos y la equidad social... Aprende sobre: Responsabilidad social, Auditoría de calidad, Servicios de salud...

...La Especialización en Gerencia del Talento Humano es un programa académico que forma especialistas integrales, conscientes de la realidad histórica y actual del país; con proyección de incidir en la transformación, con responsabilidad humana y social; competente para solucionar problemas... Aprende sobre: Prestaciones sociales, Competencias Gerenciales, Aprendizaje organizaciónal...

... y social; competente para solucionar problemas de las organizaciones, en forma creativa y bajo pensamiento estratégico y flexible. Para lograrlo se fundamenta en los siguientes principios y propósitos generales de la orientación académica: • Universalidad: Generar fundamentos para desarrollar personalidad... Aprende sobre: Talento humano, Competencias Gerenciales, Prestaciones sociales...

... que de forma consistente aporten al cumplimiento de los objetivos misionales de las empresas, por medio de un trabajo con valor agregado, pertinencia estratégica y una visión integral que combine criterio técnico, perspectiva gerencial e idoneidad ética... Aprende sobre: Medios de comunicación, Fotografía aplicada, Antropología cultural...

...La Especialización en Gerencia de Recursos Humanos de la Facultad de Administración de Empresas, con una duración de 4 semestres, enfatiza en la importancia de formar profesionales interesados en el análisis, conocimiento y capacidad de intervención en Gestión Humana haciendo énfasis... Aprende sobre: Gestión por competencias, Recursos humanos, Clima laboral...

...En las organizaciones, el área de Gestión Humana debe liderar el desarrollo de las competencias de su talento humano, impulsar procesos de cambio, generar ventajas competitivas sostenidas, y ser parte activa de la labor de responsabilidad social de las mismas, de tal forma que contribuya de manera... Aprende sobre: Necesidades humanas, Pensamiento Estratégico, Talento humano...

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... de conocimientos, desarrollo profesional, intelectual y fuente de trabajos a los egresados... Aprende sobre: Gerencia financiera...

...La Ley 100 de 1993 del Sistema de Seguridad Social en Salud de Colombia y sus normas reglamentarias ha generado una fuerte competencia entre los actores del sistema; aquellas organizaciones que no han gestionado adecuadamente sus recursos, entre ellos los financieros, han desaparecido. Es... Aprende sobre: Prestación de servicios, Habilidades gerenciales, Toma de decisiones...