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Maestrías Administración de recursos humanos
- Maestría
- Madrid (España)
- 10 Meses
...El Máster en Recursos Humanos y Desarrollo de Talento, que puedes encontrar en la página de Emagister, te adentrará en la estrategia de los recursos humanos... Aprende sobre: Comunicación interna, Toma de decisiones, Gestión laboral...
- Maestría
- Virtual
- 1 Año
...la gestión de compensaciones personalizadas y la automatización digital son solo algunas de las áreas en las que los profesionales de recursos humanos deben destacar... Aprende sobre: Política retributiva, Negociación laboral, Seguridad Social...
- Maestría
- Virtual
- 3 Semestres
...que permitan el fortalecimiento de sus capacidades y competencias, propendiendo por la mejora de la calidad de vida laboral al implementar metodologías innovadoras... Aprende sobre: Gestión de Personal, Derecho laboral, Gerencia de talento umano...
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El profesorado está muy bien preparado, son excelentes.
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- Maestría
- Virtual
...una visión empresarial conjunta y global de todas las áreas de los Recursos Humanos, desde la organización y planificación hasta la gestión... Aprende sobre: Selección de Recursos Humanos, Política retributiva, Planificación de recursos humanos...
...una visión empresarial conjunta y global de todas las áreas de los Recursos Humanos, desde la organización y planificación hasta la gestión... Aprende sobre: Selección de Recursos Humanos, Política retributiva, Planificación de recursos humanos...
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El profesorado está muy bien preparado, son excelentes.
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- Maestría
- Villaviciosa De Odón (España)
- 9 Meses
...digital y global. Impulsar nuevas acciones y estrategias que te permitan mantener su actividad de forma exitosa. El máster tiene como objetivo formar profesionales... Aprende sobre: Recursos humanos, Prevencion de riesgos laborales, Gestión del cambio...
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Opté por OBS por la recomendación de la universidad de otras personas. La metodología me encanta; eres dueño de tu tiempo para realizar las actividades, te sugieren temas de actualidad, te cuestionan y te hacen reflexionar. Mi formación en la escuela OBS me ayuda profesionalmente actualizándome, especialmente en las nuevas tecnologías y técnicas de los procesos. Lo mejor es la interacción con las realidades en materia de gestión humana de otros países, los estilos de liderazgo que se encuentran, cada aporte de cada compañero es muy interesante, te abres a otras realidades diferentes a tu país.
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Me ha dado herramientas para trabajar e investigar por mi cuenta, es decir, me ha impulsado a ser mas proactivo. Y me ha dado el camino a seguir a la hora de montar mi propio proyecto de consultoria pero también de ver algunas pautas para utilizar en cualquier otro emprendimiento personal, destaco el aprendizaje con casos practicos reales y los debates abiertos de los temas dados en cada materia.
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Pensé que no sería capaz de realizar todo un máster online, pero ha sido genial. Me ha permitido familiarizarme con herramientas interesantísimas y con el método de los casos y los debates, que son muy prácticos. Estoy muy satisfecha con mis avances, y creo que mi discurso ha evolucionado. Destaco la calidad de los profesores, la atención por parte de secretaría, los contenidos...
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- Maestría
- Virtual
- 12 Meses
...motiva y guía consigue maximizar sus cualidades obteniendo lo mejor de ellos mismos. El director de recursos humanos será la persona encargada de liderar... Aprende sobre: Valores y cultura organizativa, Gestión laboral, La gestión de la formación en la empresa...
...motiva y guía consigue maximizar sus cualidades obteniendo lo mejor de ellos mismos. El director de recursos humanos será la persona encargada de liderar... Aprende sobre: Valores y cultura organizativa, Gestión laboral, La gestión de la formación en la empresa...
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Opté por OBS por la recomendación de la universidad de otras personas. La metodología me encanta; eres dueño de tu tiempo para realizar las actividades, te sugieren temas de actualidad, te cuestionan y te hacen reflexionar. Mi formación en la escuela OBS me ayuda profesionalmente actualizándome, especialmente en las nuevas tecnologías y técnicas de los procesos. Lo mejor es la interacción con las realidades en materia de gestión humana de otros países, los estilos de liderazgo que se encuentran, cada aporte de cada compañero es muy interesante, te abres a otras realidades diferentes a tu país.
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Me ha dado herramientas para trabajar e investigar por mi cuenta, es decir, me ha impulsado a ser mas proactivo. Y me ha dado el camino a seguir a la hora de montar mi propio proyecto de consultoria pero también de ver algunas pautas para utilizar en cualquier otro emprendimiento personal, destaco el aprendizaje con casos practicos reales y los debates abiertos de los temas dados en cada materia.
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Pensé que no sería capaz de realizar todo un máster online, pero ha sido genial. Me ha permitido familiarizarme con herramientas interesantísimas y con el método de los casos y los debates, que son muy prácticos. Estoy muy satisfecha con mis avances, y creo que mi discurso ha evolucionado. Destaco la calidad de los profesores, la atención por parte de secretaría, los contenidos...
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Muy interesante, no lo inicie por falta de recursos economicos. pero el contenido de la Maestria muy interesante y de actualidad.
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La elegí porque siempre me he desarrollado en este ámbito y siento que puedo aportar innumerables conceptos en mi ámbito profesional. Desde el año pasado, también estudio la Licenciatura en Psicopedagogía, intentando obtener más bagaje para desarrollar todo lo que a aprendizaje organizacional y desarrollo del recurso humano concierne. Colaborar en el desarrollo de la gestión del conocimiento como eje fundamental en el desarrollo de las personas y en sus planes de carrera como plan de vida es mi meta profesional. Me encuentro en la etapa final de la Maestría, escribiendo e investigando para la realización de mi Proyecto Final. Ansiosa y deseosa de finalizar para quizás poder sumarme a algún Doctorado que FUNIBER ofrece. El modelo de educación a distancia de FUNIBER es excelente. Material de calidad increíble, como así también profesores muy bien preparados para solucionar cuantas dudas sean necesarias. Está muy bien estructurado y armado. Ordenado, prolijo y preparado para que sea sencillo y llevadero la lectura de la bibliografía. El campus es muy amigable. Muy bueno, con muchísima información y con foros y espacios de discusión excelentes.
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Puedo programar mi tiempo de la mejor manera, cuidando siempre de aprobar una asignatura por mes. El sistema también me permite avanzar más, si dedico más tiempo, pudiendo aprobar más de una asignatura por mes. Estoy ahorrando costes de transporte porque estudio desde mi casa. Los docentes, personal administrativo y técnico, son realmente profesionales en lo que hacen, son muy educados a la hora de responder, y sobre todo puedo sentir una profunda práctica de valores en ellos. Algo emocionante es que con este sistema de estudio a distancia bajo un una modalidad totalmente online, conocemos alumnos becados por FUNIBER de todo el mundo. Esto enriquece nuestros conocimientos sobre otras culturas, compartimos conocimientos y generamos nuevos. Esto me ayuda a tener diferentes puntos de vista y luego concluir los míos.
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- Maestría
- Virtual
- 900h - 24 Meses
...y por el uso de un Campus Virtual, una persona que culmine la Maestría en Recursos Humanos y Gestión del Conocimiento quedará cualificada para... Aprende sobre: Sistemas de Gestión, Comunicación efectiva, Clima organizacional...
...y por el uso de un Campus Virtual, una persona que culmine la Maestría en Recursos Humanos y Gestión del Conocimiento quedará cualificada para... Aprende sobre: Sistemas de Gestión, Comunicación efectiva, Clima organizacional...
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Muy interesante, no lo inicie por falta de recursos economicos. pero el contenido de la Maestria muy interesante y de actualidad.
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La elegí porque siempre me he desarrollado en este ámbito y siento que puedo aportar innumerables conceptos en mi ámbito profesional. Desde el año pasado, también estudio la Licenciatura en Psicopedagogía, intentando obtener más bagaje para desarrollar todo lo que a aprendizaje organizacional y desarrollo del recurso humano concierne. Colaborar en el desarrollo de la gestión del conocimiento como eje fundamental en el desarrollo de las personas y en sus planes de carrera como plan de vida es mi meta profesional. Me encuentro en la etapa final de la Maestría, escribiendo e investigando para la realización de mi Proyecto Final. Ansiosa y deseosa de finalizar para quizás poder sumarme a algún Doctorado que FUNIBER ofrece. El modelo de educación a distancia de FUNIBER es excelente. Material de calidad increíble, como así también profesores muy bien preparados para solucionar cuantas dudas sean necesarias. Está muy bien estructurado y armado. Ordenado, prolijo y preparado para que sea sencillo y llevadero la lectura de la bibliografía. El campus es muy amigable. Muy bueno, con muchísima información y con foros y espacios de discusión excelentes.
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Puedo programar mi tiempo de la mejor manera, cuidando siempre de aprobar una asignatura por mes. El sistema también me permite avanzar más, si dedico más tiempo, pudiendo aprobar más de una asignatura por mes. Estoy ahorrando costes de transporte porque estudio desde mi casa. Los docentes, personal administrativo y técnico, son realmente profesionales en lo que hacen, son muy educados a la hora de responder, y sobre todo puedo sentir una profunda práctica de valores en ellos. Algo emocionante es que con este sistema de estudio a distancia bajo un una modalidad totalmente online, conocemos alumnos becados por FUNIBER de todo el mundo. Esto enriquece nuestros conocimientos sobre otras culturas, compartimos conocimientos y generamos nuevos. Esto me ayuda a tener diferentes puntos de vista y luego concluir los míos.
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Me gustó mucho el contenido
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- Maestría
- Virtual
- 18 Meses
...la gestión de cambios con vistas a la ampliación de la capacidad de producción de resultados positivos. La Maestría enfatiza la búsqueda de requerimientos... Aprende sobre: Estadistica aplicada, Psicología laboral, Comportamiento organizacional...
...la gestión de cambios con vistas a la ampliación de la capacidad de producción de resultados positivos. La Maestría enfatiza la búsqueda de requerimientos... Aprende sobre: Estadistica aplicada, Psicología laboral, Comportamiento organizacional...
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Me gustó mucho el contenido
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- Maestría
- Virtual
- 20 Meses
...Para ello se requieren profesionales más dinámicos y con formación. Hasta el momento, mayoritariamente, la función de esta área es desempeñada por profesionales... Aprende sobre: Gestión de competencias, Talento humano, Dirección de equipos...
- Maestría
- Virtual
- 550h
...puestas en marcha a nivel internacional. - Conocerás técnicas de selección renovadas y las habilidades directivas a desarrollar en cualquier área... Aprende sobre: Auditoría Recursos humanos, Psicología organizacional, Administración de Empresas...
- Maestría
- A distancia
- 24 Meses
...El capital humano requiere ser dirigido y gestionado profesionalmente para potenciar la productividad y los resultados empresariales; por lo que estas... Aprende sobre: Reclutamiento de puesto, Recursos humanos, Planes de carrera...
- Maestría
- Virtual
...El Objetivo General del Máster Universitario en Habilidades Directivas, Coaching y Factor Humano en la Empresa es formar profesionales de la dirección de personas...
- Maestría
- Virtual
- 1 Año
...a futuros profesionales capaces de gestionar los procesos de selección de personal y dirigir el departamento de recursos humanos de manera estratégica y eficaz... Aprende sobre: Técnica de formación, Recursos humanos, Gestión del cambio...
- Maestría
- Virtual
...al alumno para mejorar el rendimiento de la empresa gracias a la dirección estratégica en el área de Recursos Humanos. A lo largo del programa formativo... Aprende sobre: Recursos humanos, Técnica de formación, Gestión por competencias...
- Maestría
- Virtual
...avanzada que permite al alumno acceder al estudio, sea cual sea su ubicación geográfica o su disponibilidad de tiempo. El cuadro de tutores está formado... Aprende sobre: Descripción y Valoración de Puestos de Trabajo, Evaluación del desempeño, Entorno Económico...
- Maestría
- Semipresencial en Madrid (España)
- 1 Año
...El objetivo del máster es formar a futuros profesionales capaces de gestionar y organizar el capital humano de una empresa para que esta sea más competitiva... Aprende sobre: Resolución de Conflictos, Técnicas de selección de personal, Técnica de formación...
- Maestría
- Bogotá
- 4 Semestres
...organizacional, comunitario y familiar), enfatizando en el desarrollo de competencias relacionales y lingüísticas. Está diseñada para promover una reflexión... Aprende sobre: Enfoque sistémico-construccionista, Intervención innovadores, Intervención en Sistemas Humanos...