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Posgrados de Recursos humanos en Cundinamarca
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El campus es excelente y tiene muchas zonas verdes. Tiene uno de los mejores programa de español para extranjeros en Colombia. Hay flexibilidad de fechas de inicio y de horarios. Las actividades extracurriculares están muy bien.
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Excelente servicio educativo. Muy buen lugar para estudiar y trabajar
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Excelente universidad en todos los sentidos
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- Maestría
- Chía
- Agosto
- 2 Años
...estratégico Gerencia de la innovación y el conocimiento Electiva 1 Electiva 1 Electiva 2 Proyecto final 1 Proyecto final 1 Semestre 4 Habilidades gerenciales... Aprende sobre: Direccionamiento estratégico, Estrategia negocios, Comportamiento oraganizacional...
...estratégico Gerencia de la innovación y el conocimiento Electiva 1 Electiva 1 Electiva 2 Proyecto final 1 Proyecto final 1 Semestre 4 Habilidades gerenciales... Aprende sobre: Direccionamiento estratégico, Estrategia negocios, Comportamiento oraganizacional...
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El campus es excelente y tiene muchas zonas verdes. Tiene uno de los mejores programa de español para extranjeros en Colombia. Hay flexibilidad de fechas de inicio y de horarios. Las actividades extracurriculares están muy bien.
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Excelente servicio educativo. Muy buen lugar para estudiar y trabajar
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Excelente universidad en todos los sentidos
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- Especialización
- Chíay2 sedes más
- Bogotá, D.c., Bucaramanga
- Agosto
- 1 Año
...desarrollo humano Derecho laboral y seguridad y salud en el trabajo Electiva... Aprende sobre: Derecho laboral, Desarrollo organizacional, Seguridad y salud en el trabajo...
- Especialización
- Bogotá
- 2 Semestres
...AsignaturaAnálisis macroeconómico del turismo y tendencias mundiales AsignaturaProducto turístico, cadena productiva y de valor en el turismo AsignaturaPlanificación... Aprende sobre: Gestión financiera, Gestión estratégica, Agencias de viajes...
Más cursos similares y en otros municipios
- Maestría
- Virtual
- Marzo
- 1 Año
...adquiridos y su capacidad de resolución de problemas en entornos nuevos o poco conocidos dentro de contextos más amplios (o multidisciplinares)... Aprende sobre: Seleccion de personal, Negociación laboral, Relaciones laborales...
- Maestría
- Virtual
- Octubre
- 12 Meses
...servicio de consultas y tutor personal. Este enfoque te brinda la flexibilidad de acceder al contenido del programa de manera adaptable a tus compromisos laborales y personales... Aprende sobre: Gestión estratégica, Gestión por competencias, Administración de Recursos Humanos...
- Especialización
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Semestres
...de carácter social y económico para el país. Dicha problemática pone de manifiesto la necesidad imperiosa de contar con personal especializado y competente... Aprende sobre: Estrategia logística, Control de riesgos, Higiene y seguridad...
- Maestría
- Virtual
- Agosto
- 2 Años
...ya sea en México o en el Extranjero, CEPES te asignará un Asesor Educativo quién te brindará toda la información necesaria respecto a fechas... Aprende sobre: Recursos humanos, Investigación cualitativa, Investigación cuantitativa...
- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Años
...tecnológico en materia de calidad y mejora continua como apoyo al crecimiento de su país. Personas con Licenciatura terminada o Certificado Parcial... Aprende sobre: Métodos estadísticos, Recursos humanos, Diseño de sistemas...
- Especialización
- A distancia
- 1 Año
...de la Salud.Un posgrado dirigido a todos los profesionales de diferentes áreas que trabajen en el sector de la salud, que buscan adquirir conocimientos... Aprende sobre: Gerencia estratégica, Calidad total, Dirección de instituciones públicas...
- Especialización
- A distancia
...• Electiva III • Formación socio humanística... Aprende sobre: Recursos humanos, Talento humano, Gestión de Personal...
- Especialización
- Virtual
- 2 Semestres
...la Salud Ocupacional de la Fundación Universitaria María Cano, busca formar especialistas líderes en los procesos técnicos y gerenciales dentro del Sistema... Aprende sobre: Prevención de riesgos profesionales, Seguridad industrial, Medicina Ocupacional...
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Lo que más me ha gustado del curso ha sido poder aplicar lo que han ido enseñando los profesores día a día en mi trabajo.
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El posgrado, a través de sus profesores, me permitió aterrizar una realidad que cada día es más esencial en el mundo de RR.HH. La Digitalización y la Transformación Digital es un hecho y los profesionales de RR.HH. debemos subirnos al carro digital.
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Mi paso por Inesdi me ha permitido conocer una nueva forma de hacer RR.HH. Ha llegado la hora de re-evolucionar los departamentos de RR.HH., empoderar sus estrategias y políticas de talento con el uso de las nuevas tecnologías. RR.HH. debe subirse a la era de las nuevas tecnologías, digitalizar sus procesos y ser más eficientes para sus clientes internos. La transformación digital afecta a toda la empresa, y lógicamente a su recurso más valioso, el talento.
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- Maestría
- Virtual
- Prácticas en empresa
...impartido por Inesdi Digital Business School. Te capacitarás para el uso de plataformas social media y de la red como canal para la búsqueda de talento... Aprende sobre: Comunicación interna, Estrategias de comunicación, Redes sociales...
...impartido por Inesdi Digital Business School. Te capacitarás para el uso de plataformas social media y de la red como canal para la búsqueda de talento... Aprende sobre: Comunicación interna, Estrategias de comunicación, Redes sociales...
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Lo que más me ha gustado del curso ha sido poder aplicar lo que han ido enseñando los profesores día a día en mi trabajo.
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El posgrado, a través de sus profesores, me permitió aterrizar una realidad que cada día es más esencial en el mundo de RR.HH. La Digitalización y la Transformación Digital es un hecho y los profesionales de RR.HH. debemos subirnos al carro digital.
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Mi paso por Inesdi me ha permitido conocer una nueva forma de hacer RR.HH. Ha llegado la hora de re-evolucionar los departamentos de RR.HH., empoderar sus estrategias y políticas de talento con el uso de las nuevas tecnologías. RR.HH. debe subirse a la era de las nuevas tecnologías, digitalizar sus procesos y ser más eficientes para sus clientes internos. La transformación digital afecta a toda la empresa, y lógicamente a su recurso más valioso, el talento.
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La universidad vale mucho la pena, me parece que tiene buen nivel.
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Es funcional, me falta conocer las cedes , estudio virtual
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- Maestría
- Virtual
...y al finalizar, obtendrás una titulación. Este máster te proporcionará una formación transversal que abarca la administración hotelera y su relación con... Aprende sobre: Máster online, Dirección Hotelera, Administración hotelera...
...y al finalizar, obtendrás una titulación. Este máster te proporcionará una formación transversal que abarca la administración hotelera y su relación con... Aprende sobre: Máster online, Dirección Hotelera, Administración hotelera...
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La universidad vale mucho la pena, me parece que tiene buen nivel.
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Es funcional, me falta conocer las cedes , estudio virtual
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- Maestría
- Virtual
- Marzo
- 1 Año
...Especialidad IV: Sostenibilidad y tecnología Sostenibilidad: tendencias y marco regulatorio Innovación tecnológica y sostenibilidad SEGUNDO SEMESTRE Obligatorias... Aprende sobre: Habilidades Directivas, Gestión empresarial, Recursos humanos...
- Maestría
- Virtual
- Octubre
- 12 Meses
...certificaciones reconocidas en el campo. El énfasis se encuentra en fomentar la comunicación efectiva y la capacidad de adaptarse a cambios... Aprende sobre: Dirección Estratégica, Recursos humanos, Gestión de proyectos...
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Hace ya más de 20 años que creé mi primera empresa y más de 8 que empecé a dedicar parte de mi tiempo a formar a futuros empresarios. A lo largo de mi vida he visto muchos fracasos y he tenido la oportunidad de analizar las causas. He de decir que el 90% de las empresas creadas no han sido capaces de salir adelante debido a la escasa preparación y falta de planificación de sus empresarios. Crear una empresa requiere un profundo análisis del mercado donde nos vamos a introducir, conocer nuestra competencia y saber lo que vamos a ofrecer para que nuestros clientes opten por nuestra oferta. Durante los años que vengo ejerciendo de profesor del MBA Executive Internacional he sido testigo de la preocupación por dar al alumno la mejor preparación posible, actualizando los programas para que se adapten a la nueva situación de mercado. El alumno recibe sobrada formación para hacer frente al desafío que supone la creación de un nuevo negocio, aumentando de manera muy notable sus posibilidades de éxito. He visto como el porcentaje de empresas que salen adelante se invierte cuando los empresarios tienen la preparación adecuada y están dispue#0;0#0;s a dedica
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Hace ya algunos años que venía valorando la posibilidad de crear mi propia empresa pero no me veía suficientemente preparado para ello y tampoco podía permitirme un fracaso por lo limitado de mis recursos económicos. Después de estudiar las diferentes opciones formativas, finalmente opté por el MBA Executive Internacional ofrecido por CIFESAS, pues consideré que su programa era el más completo y me ofrecieron la financiación que necesitaba para poder llevarlo a cabo. Pude compaginar mi trabajo y el MBA no sin realizar un gran esfuerzo pero he de decir que no ha habido tiempo y trabajo que más haya merecido la pena. La compensación al sacrificio realizado la veo cada día según mi empresa va saliendo adelante y cumpliendo con los objetivos previstos.
Mi formación como ingeniero me encapsuló durante muchos años en puestos que tan sólo requerían preparación técnica. Del entusiasmo inicial fui pasando a la monotonía y me empezó a interesar más la propia gestión del negocio. Llevaba ya 17 años en puestos similares y era el momento del cambio. Tengo que agradecer a mi empresa que apostara por mí y que me facilitara matricul#0;0#0;e en el MB
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- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 12 Meses
...y sobre comercio internacional. Gracias a la metodología de formación online, podrás disponer de horarios flexibles y no tendrás que preocuparte por el lugar de aprendizaje... Aprende sobre: Gestión de la estrategia de empresas, Marketing empresarial, Dirección Estratégica...
...y sobre comercio internacional. Gracias a la metodología de formación online, podrás disponer de horarios flexibles y no tendrás que preocuparte por el lugar de aprendizaje... Aprende sobre: Gestión de la estrategia de empresas, Marketing empresarial, Dirección Estratégica...
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Hace ya más de 20 años que creé mi primera empresa y más de 8 que empecé a dedicar parte de mi tiempo a formar a futuros empresarios. A lo largo de mi vida he visto muchos fracasos y he tenido la oportunidad de analizar las causas. He de decir que el 90% de las empresas creadas no han sido capaces de salir adelante debido a la escasa preparación y falta de planificación de sus empresarios. Crear una empresa requiere un profundo análisis del mercado donde nos vamos a introducir, conocer nuestra competencia y saber lo que vamos a ofrecer para que nuestros clientes opten por nuestra oferta. Durante los años que vengo ejerciendo de profesor del MBA Executive Internacional he sido testigo de la preocupación por dar al alumno la mejor preparación posible, actualizando los programas para que se adapten a la nueva situación de mercado. El alumno recibe sobrada formación para hacer frente al desafío que supone la creación de un nuevo negocio, aumentando de manera muy notable sus posibilidades de éxito. He visto como el porcentaje de empresas que salen adelante se invierte cuando los empresarios tienen la preparación adecuada y están dispue#0;0#0;s a dedica
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Hace ya algunos años que venía valorando la posibilidad de crear mi propia empresa pero no me veía suficientemente preparado para ello y tampoco podía permitirme un fracaso por lo limitado de mis recursos económicos. Después de estudiar las diferentes opciones formativas, finalmente opté por el MBA Executive Internacional ofrecido por CIFESAS, pues consideré que su programa era el más completo y me ofrecieron la financiación que necesitaba para poder llevarlo a cabo. Pude compaginar mi trabajo y el MBA no sin realizar un gran esfuerzo pero he de decir que no ha habido tiempo y trabajo que más haya merecido la pena. La compensación al sacrificio realizado la veo cada día según mi empresa va saliendo adelante y cumpliendo con los objetivos previstos.
Mi formación como ingeniero me encapsuló durante muchos años en puestos que tan sólo requerían preparación técnica. Del entusiasmo inicial fui pasando a la monotonía y me empezó a interesar más la propia gestión del negocio. Llevaba ya 17 años en puestos similares y era el momento del cambio. Tengo que agradecer a mi empresa que apostara por mí y que me facilitara matricul#0;0#0;e en el MB
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- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Años
...de Empresas Familiares está destinado a empresarios, directivos, miembros de la familia empresaria y profesionales vinculados al mundo de las Empresas Familiares... Aprende sobre: Recursos humanos, Direccion de empresas, Dirección de operaciones...
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Innovadora metodología de estudios
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- Especialización
- Virtual
- Fechas disponibles
- 15 Meses
...la búsqueda permanente de la satisfacción de las expectativas sociales y el desarrollo sostenible de la organización, con criterio ético, actitud emprendedora... Aprende sobre: Gestión de proyectos, Recursos humanos, Recursos y riesgos...
...la búsqueda permanente de la satisfacción de las expectativas sociales y el desarrollo sostenible de la organización, con criterio ético, actitud emprendedora... Aprende sobre: Gestión de proyectos, Recursos humanos, Recursos y riesgos...
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Innovadora metodología de estudios
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Nos decantamos por realizar un MBA puesto que era la opción que cubría todas las fases. Perseguíamos
un doble objetivo: formarnos en gestión y acreditar dicha formación frente a colaboradores, inversiones e instituciones, de modo que diera solidez y confianza al proyecto empresarial.
Por otro lado, los condicionantes de tiempo y dedicación nos impedían realizar un MBA presencial convencional, por lo que buscamos alternativas flexibles donde pudiéramos ir adecuando esta formación con nuestras actividades profesionales y personales, por lo que nos decidimos por la opción online. Exploramos varios programas en distintas escuelas de negocio y finalmente optamos por Cerem
por contenidos, plazos y perfil de profesorado.
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- Maestría
- Virtual
- 12 Meses
...Coaching como ayuda al Líder II. Comunicación e imagen corporativa III. Creación y Desarrollo de productos IV. Técnicas de ventas V. Marketing de Buscadores SEO VI... Aprende sobre: Comunicación y liderazgo, Logística y compras, Recursos humanos...
...Coaching como ayuda al Líder II. Comunicación e imagen corporativa III. Creación y Desarrollo de productos IV. Técnicas de ventas V. Marketing de Buscadores SEO VI... Aprende sobre: Comunicación y liderazgo, Logística y compras, Recursos humanos...
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Nos decantamos por realizar un MBA puesto que era la opción que cubría todas las fases. Perseguíamos
un doble objetivo: formarnos en gestión y acreditar dicha formación frente a colaboradores, inversiones e instituciones, de modo que diera solidez y confianza al proyecto empresarial.
Por otro lado, los condicionantes de tiempo y dedicación nos impedían realizar un MBA presencial convencional, por lo que buscamos alternativas flexibles donde pudiéramos ir adecuando esta formación con nuestras actividades profesionales y personales, por lo que nos decidimos por la opción online. Exploramos varios programas en distintas escuelas de negocio y finalmente optamos por Cerem
por contenidos, plazos y perfil de profesorado.
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En general me gustó mucho. Buena calidad - precio.
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- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
...Dirección Estratégica de Personas Gestión de las Decisiones en Recursos Humanos Gestión del Ciclo Laboral del Capital Humano Bienestar Laboral y Organizaciones... Aprende sobre: Master en coaching e inteligencia emocional online, Gestión del Ciclo Laboral del Capital Humano, Recursos humanos...
...Dirección Estratégica de Personas Gestión de las Decisiones en Recursos Humanos Gestión del Ciclo Laboral del Capital Humano Bienestar Laboral y Organizaciones... Aprende sobre: Master en coaching e inteligencia emocional online, Gestión del Ciclo Laboral del Capital Humano, Recursos humanos...
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En general me gustó mucho. Buena calidad - precio.
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