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Posgrados de Recursos humanos Virtual / A distancia
- Maestría
- Virtual
- Marzo
- 1 Año
... en Liderazgo y Dirección de Recursos Humanos impartida por Universidad Nebrija con la duración de un año. Las nuevas formas de colaboración, la movilidad interna, la gestión de compensaciones personalizadas y la automatización digital son solo algunas de las áreas en las que los profesionales... Aprende sobre: Negociación laboral, Recursos humanos, Seleccion de personal...
- Maestría
- Virtual
- Octubre
- 12 Meses
... empresarial. A lo largo del máster, se profundiza en aspectos cruciales como la organización de recursos humanos, los procesos clave en su gestión y herramientas complementarias. Disponible en Emagister y ofrecido por OBS Business School, este programa tiene una duración de doce meses en modalidad virtual... Aprende sobre: Estrategia RRHH, Administración de Recursos Humanos, Gestión estratégica...
- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Años
...Si estás buscando la formación adecuada para seguir creciendo en tu desarrollo profesional, Emagister te ofrece cursar en la Universidad Centro Panamericano de Estudios Superiores, la Maestría en recursos humanos y gestión del conocimiento, un curso que es desarrollado en modalidad en línea... Aprende sobre: Recursos humanos, Dirección de recursos humanos, Toma de decisiones...
- Especialización
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Semestres
...seguridad y salud en el trabajo en las organizaciones así: • Podrás diseñar, implementar y administrar sistemas de gestión en seguridad y salud en el trabajo... Aprende sobre: Higiene laboral, Talento humano, Gestion organizacional...
- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Años
...de la calidad en las organizaciones competitivas a nivel nacional e internacional. • Será consciente de la importancia de la investigación y el desarrollo... Aprende sobre: Administración estratégica, Recursos humanos, Métodos estadísticos...
- Especialización
- A distancia
- 1 Año
...Perfil Ocupacional: El especialista posee una visión interdisciplinar de la administración de la salud; comprende las dinámicas de las organizaciones... Aprende sobre: Calidad iso 9001, Calidad total, Recursos humanos...
- Especialización
- A distancia
...que se desempeñen en el área del talento humano de cualquier organización o presten consultoría en dicho campo y que aspiran a mejorar su empleabilidad... Aprende sobre: Análisis del entorno socio económico, Análisis de cargos, Recursos humanos...
- Especialización
- Virtual
- 2 Semestres
...Los cambios y las políticas generadas de la Organización Panamericana de la Salud y la Organización Mundial de la Salud, así como la legislación existente... Aprende sobre: Salud ocupacional, Prevención de riesgos profesionales, Recursos humanos...
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Lo que más me ha gustado del curso ha sido poder aplicar lo que han ido enseñando los profesores día a día en mi trabajo.
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El posgrado, a través de sus profesores, me permitió aterrizar una realidad que cada día es más esencial en el mundo de RR.HH. La Digitalización y la Transformación Digital es un hecho y los profesionales de RR.HH. debemos subirnos al carro digital.
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Mi paso por Inesdi me ha permitido conocer una nueva forma de hacer RR.HH. Ha llegado la hora de re-evolucionar los departamentos de RR.HH., empoderar sus estrategias y políticas de talento con el uso de las nuevas tecnologías. RR.HH. debe subirse a la era de las nuevas tecnologías, digitalizar sus procesos y ser más eficientes para sus clientes internos. La transformación digital afecta a toda la empresa, y lógicamente a su recurso más valioso, el talento.
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- Maestría
- Virtual
- Prácticas en empresa
...Emagister comparte con todos los profesionales interesados en ampliar su perfil profesional el executive program en innovación de los recursos humanos... Aprende sobre: Redes sociales, Estrategias de comunicación, Comunicación interna...
...Emagister comparte con todos los profesionales interesados en ampliar su perfil profesional el executive program en innovación de los recursos humanos... Aprende sobre: Redes sociales, Estrategias de comunicación, Comunicación interna...
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Lo que más me ha gustado del curso ha sido poder aplicar lo que han ido enseñando los profesores día a día en mi trabajo.
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El posgrado, a través de sus profesores, me permitió aterrizar una realidad que cada día es más esencial en el mundo de RR.HH. La Digitalización y la Transformación Digital es un hecho y los profesionales de RR.HH. debemos subirnos al carro digital.
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Mi paso por Inesdi me ha permitido conocer una nueva forma de hacer RR.HH. Ha llegado la hora de re-evolucionar los departamentos de RR.HH., empoderar sus estrategias y políticas de talento con el uso de las nuevas tecnologías. RR.HH. debe subirse a la era de las nuevas tecnologías, digitalizar sus procesos y ser más eficientes para sus clientes internos. La transformación digital afecta a toda la empresa, y lógicamente a su recurso más valioso, el talento.
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La universidad vale mucho la pena, me parece que tiene buen nivel.
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Es funcional, me falta conocer las cedes , estudio virtual
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- Maestría
- Virtual
...poder identificar las necesidades de los clientes y crear planes de mejora de los servicios y atención al cliente, así como, estrategias de revenue management... Aprende sobre: Dirección financiera, Administración hotelera, Calidad y atención al cliente...
...poder identificar las necesidades de los clientes y crear planes de mejora de los servicios y atención al cliente, así como, estrategias de revenue management... Aprende sobre: Dirección financiera, Administración hotelera, Calidad y atención al cliente...
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La universidad vale mucho la pena, me parece que tiene buen nivel.
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Es funcional, me falta conocer las cedes , estudio virtual
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- Maestría
- Virtual
- Marzo
- 1 Año
...Especialidad III: Innovación empresarial y tecnología Estrategias competitivas y tecnología Programación (II) Prácticas empresariales Especialidad IV... Aprende sobre: Gestión empresarial, Organización de Empresas, Habilidades Directivas...
- Maestría
- Virtual
- Octubre
- 12 Meses
...aseguren el éxito a largo plazo. Entiendes la importancia de una dirección estratégica que no solo se centre en la ejecución del proyecto, sino que también... Aprende sobre: Gestión de proyectos, Dirección Estratégica, Recursos humanos...
- Maestría
- Virtual
- Agosto
- 2 Años
...de estudios superiores, cuya duración es de dos años. A través de una modalidad completamente online te ofrece la flexibilidad que necesitas para formarte... Aprende sobre: Dirección de equipos, Investigación cuantitativa, Investigación cualitativa...
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Hace ya más de 20 años que creé mi primera empresa y más de 8 que empecé a dedicar parte de mi tiempo a formar a futuros empresarios. A lo largo de mi vida he visto muchos fracasos y he tenido la oportunidad de analizar las causas. He de decir que el 90% de las empresas creadas no han sido capaces de salir adelante debido a la escasa preparación y falta de planificación de sus empresarios. Crear una empresa requiere un profundo análisis del mercado donde nos vamos a introducir, conocer nuestra competencia y saber lo que vamos a ofrecer para que nuestros clientes opten por nuestra oferta. Durante los años que vengo ejerciendo de profesor del MBA Executive Internacional he sido testigo de la preocupación por dar al alumno la mejor preparación posible, actualizando los programas para que se adapten a la nueva situación de mercado. El alumno recibe sobrada formación para hacer frente al desafío que supone la creación de un nuevo negocio, aumentando de manera muy notable sus posibilidades de éxito. He visto como el porcentaje de empresas que salen adelante se invierte cuando los empresarios tienen la preparación adecuada y están dispue#0;0#0;s a dedica
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Hace ya algunos años que venía valorando la posibilidad de crear mi propia empresa pero no me veía suficientemente preparado para ello y tampoco podía permitirme un fracaso por lo limitado de mis recursos económicos. Después de estudiar las diferentes opciones formativas, finalmente opté por el MBA Executive Internacional ofrecido por CIFESAS, pues consideré que su programa era el más completo y me ofrecieron la financiación que necesitaba para poder llevarlo a cabo. Pude compaginar mi trabajo y el MBA no sin realizar un gran esfuerzo pero he de decir que no ha habido tiempo y trabajo que más haya merecido la pena. La compensación al sacrificio realizado la veo cada día según mi empresa va saliendo adelante y cumpliendo con los objetivos previstos.
Mi formación como ingeniero me encapsuló durante muchos años en puestos que tan sólo requerían preparación técnica. Del entusiasmo inicial fui pasando a la monotonía y me empezó a interesar más la propia gestión del negocio. Llevaba ya 17 años en puestos similares y era el momento del cambio. Tengo que agradecer a mi empresa que apostara por mí y que me facilitara matricul#0;0#0;e en el MB
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- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 12 Meses
...y sobre comercio internacional. Gracias a la metodología de formación online, podrás disponer de horarios flexibles y no tendrás que preocuparte por el lugar de aprendizaje... Aprende sobre: Tecnología e innovación, Dirección Estratégica, Finanzas corportativas...
...y sobre comercio internacional. Gracias a la metodología de formación online, podrás disponer de horarios flexibles y no tendrás que preocuparte por el lugar de aprendizaje... Aprende sobre: Tecnología e innovación, Dirección Estratégica, Finanzas corportativas...
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Hace ya más de 20 años que creé mi primera empresa y más de 8 que empecé a dedicar parte de mi tiempo a formar a futuros empresarios. A lo largo de mi vida he visto muchos fracasos y he tenido la oportunidad de analizar las causas. He de decir que el 90% de las empresas creadas no han sido capaces de salir adelante debido a la escasa preparación y falta de planificación de sus empresarios. Crear una empresa requiere un profundo análisis del mercado donde nos vamos a introducir, conocer nuestra competencia y saber lo que vamos a ofrecer para que nuestros clientes opten por nuestra oferta. Durante los años que vengo ejerciendo de profesor del MBA Executive Internacional he sido testigo de la preocupación por dar al alumno la mejor preparación posible, actualizando los programas para que se adapten a la nueva situación de mercado. El alumno recibe sobrada formación para hacer frente al desafío que supone la creación de un nuevo negocio, aumentando de manera muy notable sus posibilidades de éxito. He visto como el porcentaje de empresas que salen adelante se invierte cuando los empresarios tienen la preparación adecuada y están dispue#0;0#0;s a dedica
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Hace ya algunos años que venía valorando la posibilidad de crear mi propia empresa pero no me veía suficientemente preparado para ello y tampoco podía permitirme un fracaso por lo limitado de mis recursos económicos. Después de estudiar las diferentes opciones formativas, finalmente opté por el MBA Executive Internacional ofrecido por CIFESAS, pues consideré que su programa era el más completo y me ofrecieron la financiación que necesitaba para poder llevarlo a cabo. Pude compaginar mi trabajo y el MBA no sin realizar un gran esfuerzo pero he de decir que no ha habido tiempo y trabajo que más haya merecido la pena. La compensación al sacrificio realizado la veo cada día según mi empresa va saliendo adelante y cumpliendo con los objetivos previstos.
Mi formación como ingeniero me encapsuló durante muchos años en puestos que tan sólo requerían preparación técnica. Del entusiasmo inicial fui pasando a la monotonía y me empezó a interesar más la propia gestión del negocio. Llevaba ya 17 años en puestos similares y era el momento del cambio. Tengo que agradecer a mi empresa que apostara por mí y que me facilitara matricul#0;0#0;e en el MB
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Innovadora metodología de estudios
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- Especialización
- Virtual
- Fechas disponibles
- 15 Meses
...interpretar el contexto en el cual se desenvuelve. -Está en capacidad de formular, planear, organizar, dirigir y controlar proyectos dentro de una organización... Aprende sobre: Comunicación en la empresa, Recursos humanos, Gestión de proyectos...
...interpretar el contexto en el cual se desenvuelve. -Está en capacidad de formular, planear, organizar, dirigir y controlar proyectos dentro de una organización... Aprende sobre: Comunicación en la empresa, Recursos humanos, Gestión de proyectos...
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Innovadora metodología de estudios
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Nos decantamos por realizar un MBA puesto que era la opción que cubría todas las fases. Perseguíamos
un doble objetivo: formarnos en gestión y acreditar dicha formación frente a colaboradores, inversiones e instituciones, de modo que diera solidez y confianza al proyecto empresarial.
Por otro lado, los condicionantes de tiempo y dedicación nos impedían realizar un MBA presencial convencional, por lo que buscamos alternativas flexibles donde pudiéramos ir adecuando esta formación con nuestras actividades profesionales y personales, por lo que nos decidimos por la opción online. Exploramos varios programas en distintas escuelas de negocio y finalmente optamos por Cerem
por contenidos, plazos y perfil de profesorado.
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- Maestría
- Virtual
- 12 Meses
...Contratación de Personal XV. Extinción del contrato XVI. Retribución XVII. Cotización a la Seguridad SocialDerecho Empresarial XVIII. Impuesto sobre sociedades XIX... Aprende sobre: Comercio Internacional, Marketing de Buscadores SEO, Logística y compras...
...Contratación de Personal XV. Extinción del contrato XVI. Retribución XVII. Cotización a la Seguridad SocialDerecho Empresarial XVIII. Impuesto sobre sociedades XIX... Aprende sobre: Comercio Internacional, Marketing de Buscadores SEO, Logística y compras...
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Nos decantamos por realizar un MBA puesto que era la opción que cubría todas las fases. Perseguíamos
un doble objetivo: formarnos en gestión y acreditar dicha formación frente a colaboradores, inversiones e instituciones, de modo que diera solidez y confianza al proyecto empresarial.
Por otro lado, los condicionantes de tiempo y dedicación nos impedían realizar un MBA presencial convencional, por lo que buscamos alternativas flexibles donde pudiéramos ir adecuando esta formación con nuestras actividades profesionales y personales, por lo que nos decidimos por la opción online. Exploramos varios programas en distintas escuelas de negocio y finalmente optamos por Cerem
por contenidos, plazos y perfil de profesorado.
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En general me gustó mucho. Buena calidad - precio.
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- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
...por lo que podrás establecer tus propios horarios de estudio y tiene una duración de un año académico. Se entiende que tienen acceso al máster las personas... Aprende sobre: Estudiar recursos humanos a distancia, Gestión del Ciclo Laboral del Capital Humano, Dirección de recursos humanos...
...por lo que podrás establecer tus propios horarios de estudio y tiene una duración de un año académico. Se entiende que tienen acceso al máster las personas... Aprende sobre: Estudiar recursos humanos a distancia, Gestión del Ciclo Laboral del Capital Humano, Dirección de recursos humanos...
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En general me gustó mucho. Buena calidad - precio.
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Recomiendo la misma porque adquirí una actualización de conceptos muy importante.
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- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 12 Meses
...Proceso administrativo aplicado al centro educativo. Dirección y control 3.3. Dirección administrativa del centro educativo 3.4. Proceso administrativo... Aprende sobre: Planes de carrera, Calidad educativa, Gestión administrativa...
...Proceso administrativo aplicado al centro educativo. Dirección y control 3.3. Dirección administrativa del centro educativo 3.4. Proceso administrativo... Aprende sobre: Planes de carrera, Calidad educativa, Gestión administrativa...
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Recomiendo la misma porque adquirí una actualización de conceptos muy importante.
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- Maestría
- A distancia
- Fechas disponibles
- 10 Meses
...Este curso integral ofrecido por OBS Business School. Se centra en proporcionar las habilidades y conocimientos necesarios para liderar y ejecutar proyectos de manera efectiva... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Gestión de proyectos, Microsoft Project...
- Maestría
- Virtual
- Fechas disponibles
- 2 Años
...al participante de las herramientas y técnicas más avanzadas para el éxito y perdurabilidad de las empresas familiares. La Maestría en Dirección Estratégica... Aprende sobre: Direccion de empresas, Recursos humanos, Administración estratégica...
- Maestría
- Virtual
- Julio
- 4 Semestres
...de los niños y las niñas, considerando el entorno legal y las políticas públicas en primera infancia de su país. Personas entre los 22 a los 45 años... Aprende sobre: Actividades Educativas, Gestión del Talento Humano, Planes educativos...
- Maestría
- Virtual
- 1 Año
...Hospitalaria ha sido diseñada con los más altos estándares internacionales que tienen los “Master in Healthcare Administration (MHA)” de las mejores universidades... Aprende sobre: Finanzas para no financieros, Dirección de equipos, Dirección comercial...
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Probablemente sea una de las mejores universidades en las que he estado.
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- Maestría
- Virtual
...La última parte del Proyecto Fin de Máster es su defensa ante un tribunal compuesto por un Comité de Expertos que actúa como un Comité de Dirección... Aprende sobre: Dirección general, Responsabilidad social, Dirección comercial...
...La última parte del Proyecto Fin de Máster es su defensa ante un tribunal compuesto por un Comité de Expertos que actúa como un Comité de Dirección... Aprende sobre: Dirección general, Responsabilidad social, Dirección comercial...
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Probablemente sea una de las mejores universidades en las que he estado.
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