Especialización en Gerencia del Talento Humano
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En la Especialización he tenido la oportunidad de cumplir mis expectativas porque toda la formación recibida es de calidad alta, en el personal docente y los contenidos temáticos porque han permitido mejorar mi desempeño profesional en la oficina de Personal del Instituto de Medicina Legal porque la hemos aplicado y tenemos proyectado continuar aplicando en los planes de acción que acabamos de formular para el 2015, además las instalaciones donde recibimos las clases son muy confortables.
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La especialización en Gerencia del Talento Humano me ha servido para adquirir conocimientos en las nuevas técnicas y métodos para Gerenciar, Administrar y dirigir el recurso más importante que tienen todas las empresas “El Talento Humano”. Adicionalmente a eso, es muy satisfactorio para mí como profesional encontrar Docentes tan preparados y especializados en los temas que presenta la Universidad, además de la calidad humana y profesional que me han aportado mucho más de lo que esperaba encontrar cuando decidí tomar esta especialización. Por otra parte los compañeros de clases son excelentes profesionales que me aportan con su experiencia desde sus propias empresas y las labores que desarrollan. La Universidad ha cumplido con mis expectativas totalmente.
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Para convertirte en un mejor profesional de Recursos Humanos tienes que cursar esta formación, en un ambiente competitivo y con actividades prácticas para tener un mayor aprendizaje.
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Especialización
En Bogotá
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Te ayudará a comparar y elegir el mejor curso para ti y a financiarlo en cómodas cuotas mensuales.
Aprende a manejar el talento de tu empresa, conviértete en un profesional de los Recursos Humanos
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Tipología
Especialización
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Lugar
Bogotá
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Duración
1 Año
¿Te apasiona desempeñarte en el área de recursos humanos? ¿Gestionar e intervenir en el desarrollo profesional de las personas de una organización o empresa? Pues esta información es para ti. Se trata de la Especialización en Gerencia del Talento Humano que la imparte Fundación Universidad de América en su modalidad presencial durante un año, que se encuentra publicada a través del portal Emagister.
En la turbulencia actual de la economía globalizada, las empresas cada día más dependen de una gestión eficaz del Talento Humano. La atención de los Directivos de las empresas parece estar centrada en los objetivos financieros a corto plazo o en las mejoras operativas a través de la utilización de nuevas tecnologías, olvidándose que la creación de valor a largo plazo en las empresas demanda enfocarse en la gente. Para lograr una ventaja competitiva a largo plazo, las empresas deben tener en cuenta tres condiciones básicas:
La gente debe ser la principal fuente de valor agregado
El personal de la empresa debe ser único
Establecer un modelo de Gerencia del Talento Humano que no sea fácil de imitar.
Alcanzar esto implica que los profesionales que gestionan el Talento Humano en las empresas requieren establecer métodos analíticos y estructurados para atraer, retener y desarrollar el personal competente que requieren las organizaciones. La Especialización en Gerencia del Talento Humano de la Universidad de América, logra desarrollar en los profesionales, las competencias requeridas que les permite incrementar su capacidad de liderazgo, creatividad, comunicación, visión y acción como gerentes estratégicos de la empresa, con pensamiento universal y visión global, demostrados a través del rol de consultor tanto interno como externo para el cual han sido formados.
Por lo descrito queremos animarte a solicitar más información a través del link adjunto en esta página y así despejar cualquier duda.
¿Empezamos?
Información importante
Documentos
- ESPECIALIZACION GERENCIA DEL TALENTO HUMANO.pdf
Sedes y fechas disponibles
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Inicio
A tener en cuenta
El objetivo principal y fundamental de la especialización en Gerencia del Talento Humano es ofrecer un programa que permita formar profesionales capaces de planear, organizar y dirigir empresas públicas y privadas, a partir de la administración eficaz de los recursos humanos, con ética y responsabilidad social y de tomar decisiones que permitan el logro de los objetivos de la empresa mediante la gestión competente del talento humano.
La Especialización en Gerencia del Talento Humano de la Universidad de América busca desarrollar en los profesionales las competencias requeridas que les permitan incrementar su capacidad de liderazgo, creatividad, comunicación, visión y acción como gerentes estratégicos de la empresa, con pensamiento universal y visión global, demostrados a través del rol de consultor tanto interno como externo para el cual han sido formados.
El programa de Especialización en Gerencia del Talento Humano está dirigido a profesionales en Ciencias económicas y administrativas, ingenierías, humanidades y sociales que se desempeñen o aspiren a desempeñarse en Cargos de Gerencia de Talento Humano y en cargos con liderazgo de grupos, en todos los procesos de la empresa o que se proyecten en el área de gestión del Talento Humano tanto del sector público como el privado.
Ser profesional y si eres extranjero tener titulo apostillado.
Fotocopia de la Cédula de Ciudadanía ampliada
· Fotocopia del Diploma del Título Profesional o Acta de Grado
· Certificado de Afiliación a la EPS
· Una foto a color 3x4 fondo Blanco
· Hoja de Vida firmada “sin anexos”
· Formato de consentimiento para el tratamiento de datos
. Formato de aceptación de condiciones.
Título que otorga: Especialista en Gerencia del Talento Humano
Código SNIES del programa: 54821.
Registro Calificado: Resolución N° 22695 del 29 de diciembre de 2014, del Ministerio de Educación Nacional, otorgado por el término de siete (7) años. (Vigente hasta 2021).
Nivel académico: Posgrado (Especialización).
Incluye los siguientes certificados adicionales:
Auditor interno en ISO IEC 17024:2012 sistema de certificación de personas (Materia electiva).
Curso de Coaching Gerencial (Materia electiva).
Curso en norma y estrategias del Teletrabajo.
Participación en los eventos de ACRIP y acceso a contenidos en el marco del convenio de la universidad.
Homologa créditos para la Maestría en Gerencia del Talento Humano.
Incluye formación en procesos de consultoría en Recursos Humanos. .
.El programa de Especialización en Gerencia de Proyectos está dirigido a profesionales en ciencias de la ingeniería, administración, economía y otras profesiones afines; y para profesionales que se desempeñen o que se proyecten en esta área del conocimiento, específicamente en actividades de la formulación, evaluación o el desarrollo de proyectos dentro de sus organizaciones.
No, esta beca se le mantendrá durante toda la especialización para los estudiantes que inicien en el primer semestre de 2023.
Opiniones
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En la Especialización he tenido la oportunidad de cumplir mis expectativas porque toda la formación recibida es de calidad alta, en el personal docente y los contenidos temáticos porque han permitido mejorar mi desempeño profesional en la oficina de Personal del Instituto de Medicina Legal porque la hemos aplicado y tenemos proyectado continuar aplicando en los planes de acción que acabamos de formular para el 2015, además las instalaciones donde recibimos las clases son muy confortables.
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La especialización en Gerencia del Talento Humano me ha servido para adquirir conocimientos en las nuevas técnicas y métodos para Gerenciar, Administrar y dirigir el recurso más importante que tienen todas las empresas “El Talento Humano”. Adicionalmente a eso, es muy satisfactorio para mí como profesional encontrar Docentes tan preparados y especializados en los temas que presenta la Universidad, además de la calidad humana y profesional que me han aportado mucho más de lo que esperaba encontrar cuando decidí tomar esta especialización. Por otra parte los compañeros de clases son excelentes profesionales que me aportan con su experiencia desde sus propias empresas y las labores que desarrollan. La Universidad ha cumplido con mis expectativas totalmente.
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Para convertirte en un mejor profesional de Recursos Humanos tienes que cursar esta formación, en un ambiente competitivo y con actividades prácticas para tener un mayor aprendizaje.
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Valoración del curso
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Valoración del Centro
Ruth Yolanda Pabón Lasso
Ramiro Blanco Pérez
Equipo Docente
Logros de este Centro
Todos los cursos están actualizados
La valoración media es superior a 3,7
Más de 50 opiniones en los últimos 12 meses
Este centro lleva 14 años en Emagister.
Materias
- Gestión por competencias
- Gerencia y Pensamiento Estratégico
- Gerencia de los Procesos del Talento Humano
- Buen Gobierno
- Gestión de personas
- Balanced Scorecard
- Talento humano
- Responsabilidad social empresarial
- Coaching gerencial
- Pensamiento Estratégico
- Desempeño laboral
- Recursos humanos
- Legislación laboral
- Consultoría asesoría
- Consultoría en Recursos Humano
Profesores
Joan Manuel Guarin Salinas
Docente de Diseño, Facultad de Arquitectura
Programa académico
Incluye los siguientes certificados adicionales:
- Auditor interno en ISO IEC 17024:2012 sistema de certificación de personas (Materia electiva)
- Curso de Coaching Gerencial (Materia electiva)
- Curso en norma y estrategias del Teletrabajo
- Participación en los eventos de ACRIP y acceso a contenidos en el marco del convenio de la universidad.
- Homologa créditos para la Maestria en Gerenica del Talento Humano
- Incluye formación en procesos de consultoria en Recursos Humanos
PLAN DE ESTUDIOS
I
- Gestión por Competencias
- Gerencia y Pensamiento Estratégico
- Gestión de Personas y el Balanced Scorecard
II
- Gerencia de los Procesos del Talento Humano
- Ética, Buen Gobierno y Responsabilidad Social Empresarial
- Electiva I
- Seminario de Proyecto de Grado
III
- Coaching Gerencial
- Sistemas de Evaluación del Desempeño Laboral
- Electiva II
- Trabajo de Grado
IV
- Consultoría en Recursos Humanos
- Legislación Laboral Colombiana
- Electiva III
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Especialización en Gerencia del Talento Humano