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Postgrados de Desarrollo organizacional Bogotá
- Maestría
- Bogotá
- 20 Meses
...Básico I Área Gestión Humana Gestión del Talento Humano Derecho Laboral (Individual y Colectivo) Sistemas de Compensación Seguridad Social Salud Ocupacional... Aprende sobre: Capacitación y desarrollo, Desarrollo organizacional, Seguridad Social...
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Muchas gracias.
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- Especialización
- Bogotá
- 2 Semestres
... Universitaria del Área Andina en su modalidad presencial durante dos semestres y que se encuentra publicado a través del portal educativo Emagister. Formar especialistas preparados para gestionar y gerenciar organizaciones que contribuyan al desarrollo y la competitividad del país, con una visión holística... Aprende sobre: Micro y macroeconomía, Toma de decisiones, Fundamentos de economía...
... Universitaria del Área Andina en su modalidad presencial durante dos semestres y que se encuentra publicado a través del portal educativo Emagister. Formar especialistas preparados para gestionar y gerenciar organizaciones que contribuyan al desarrollo y la competitividad del país, con una visión holística... Aprende sobre: Micro y macroeconomía, Toma de decisiones, Fundamentos de economía...
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Muchas gracias.
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- Maestría
- Bogotá, D.c.
- Fechas disponibles
- 5 Semestres
... orientadores, propuestos por la organización. También se ha vinculado al programa un equipo académico, nacional e internacional, rigurosamente seleccionado, que cuenta con la formación y experiencia pertinentes para aportar al desarrollo y formación profesional de los participantes, buscando de esa forma... Aprende sobre: Desarrollo organizacional, Capacitación y desarrollo, Pensamiento Estratégico...
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La verdad que la universidad de Rosario posee un sistema de cursos muy interesantes y que motiva a estudiar desde el primer momento. Buena atención por parte del profesorado respondiendo todas las posibles dudas y consultas que se presentan. El sistema de exámenes está muy bien montado. Lo recomiendo al 100%.
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La verdad que esta institución me ha sorprendido con el nivel de formación y conocimiento que brinda el cual es muy alto. He aprendido a sacar el máximo rendimiento dentro de este mundo, todas las posibilidades que puedes encontrar y cómo generar un efecto real y útil para la vida cotidiana. Todo ello, sumado a un equipo muy profesional de docentes que conocen de primera mano lo que cuentan y te lo transmiten de la forma más práctica y actual posible.
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- Especialización
- Bogotá
- Fechas disponibles
- 2 Semestres
... sobre tareas del directivo de la Gestión Humana; desarrollando competencias gerenciales en procesos estratégicos y su impacto en el desarrollo organizacional e integrando los conocimientos y experiencias en miras a construir procesos creativos que al implementarlos generen niveles de productividad... Aprende sobre: Estrategia RRHH, Gestión humana, Gerencia estratégica...
... sobre tareas del directivo de la Gestión Humana; desarrollando competencias gerenciales en procesos estratégicos y su impacto en el desarrollo organizacional e integrando los conocimientos y experiencias en miras a construir procesos creativos que al implementarlos generen niveles de productividad... Aprende sobre: Estrategia RRHH, Gestión humana, Gerencia estratégica...
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La verdad que la universidad de Rosario posee un sistema de cursos muy interesantes y que motiva a estudiar desde el primer momento. Buena atención por parte del profesorado respondiendo todas las posibles dudas y consultas que se presentan. El sistema de exámenes está muy bien montado. Lo recomiendo al 100%.
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La verdad que esta institución me ha sorprendido con el nivel de formación y conocimiento que brinda el cual es muy alto. He aprendido a sacar el máximo rendimiento dentro de este mundo, todas las posibilidades que puedes encontrar y cómo generar un efecto real y útil para la vida cotidiana. Todo ello, sumado a un equipo muy profesional de docentes que conocen de primera mano lo que cuentan y te lo transmiten de la forma más práctica y actual posible.
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me permitió tener una visión más estratégica a fin de aportar mayor valor a las empresas desde la dirección del talento humano, tener mayor conciencia de las situación actual de las personas en las organizaciones de nuestro país y con respecto a otros territorios, me generó un compromiso alto en materia de responsabilidad social y me permitió adquirir herramientas para gestionar el talento humano desde la perspectiva de desarrollo de sus competencias y cuidando siempre su bienestar.
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- Maestría
- Bogotá
- Fechas disponibles
- 2 Años
...Gerencia del Talento Humano está dirigido a profesionales en ciencias económicas y administrativas, ingenierías, humanidades y sociales, que se desempeñen... Aprende sobre: Talento humano, E learning, Gerencia estratégica...
...Gerencia del Talento Humano está dirigido a profesionales en ciencias económicas y administrativas, ingenierías, humanidades y sociales, que se desempeñen... Aprende sobre: Talento humano, E learning, Gerencia estratégica...
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me permitió tener una visión más estratégica a fin de aportar mayor valor a las empresas desde la dirección del talento humano, tener mayor conciencia de las situación actual de las personas en las organizaciones de nuestro país y con respecto a otros territorios, me generó un compromiso alto en materia de responsabilidad social y me permitió adquirir herramientas para gestionar el talento humano desde la perspectiva de desarrollo de sus competencias y cuidando siempre su bienestar.
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- Especialización
- Bogotá, D.c.y2 sedes más
- Bucaramanga, Chía
- Julio
- 1 Año
... en la Organización se enfoca en generar modelos de desarrollo organizacional a partir de la gestión de equipos de alto desempeño que garanticen el desarrollo de estrategias empresariales en un mercado competitivo... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Recursos humanos, Direccionamiento estratégico...
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El departamento de ingeniería industrial de la universidad de los Andes se caracteriza por una visión moderna de la ingeniería industrial, este programa es único en el sentido que permite fundamentar decisiones estratégicas en las organizaciones a través de la transformación de los datos en información que esta y que apoye las decisiones.
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Elegí la Universidad de los Andes porque es la Universidad más reconocida y prestigiosa del país, por el sobresaliente nivel de los profesores de la Facultad de Ingeniería y el Departamento de Ingeniería Industrial, por su alto nivel académico y por el reto que proponen en el programa de poder aplicar las diversas herramientas de ingeniería en los diferentes sectores productivos del país. Uno de los mayores aprendizajes, fue la oportunidad de ser asistente graduado, el contacto directo con los estudiantes de pregrado y con los profesores de la Facultad me permitió desarrollar no solo mis habilidades como Ingeniero sino también como profesional y como persona. Fue una experiencia muy gratificante y enriquecedora, de la que aprendí demasiado y por la que estoy muy agradecido con la Universidad.
A nivel académico tuve la oportunidad de representar a la Universidad y al país en el IX Congreso Internacional de Producción de las Américas, y mi tesis fue publicada en la “Revista Latinoamericana de Inovação e Engenharia de Produção”. Al mes de haber sustentado mi tesis, ya me encontraba trabajando para una multinacional muy reconocida en Latinoamérica que se está abriendo camino en Colombia. Actualmente soy parte del equipo que está diseñando los planes y estrategias que permiten cumplir con los objetivos que tiene la empresa y estoy haciendo uso de diferentes herramientas y modelos que aprendí durante la maestría. Puesto que estoy en relación con todos los departamentos de la compañía, tengo una visión “holística” del negocio, siendo este uno de los mayores aprendizajes que me ha dejado la maestría no ver la empresa como la suma de las partes (departamentos) sino como un todo
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Durante mi presencia en el programa de Maestría en Ingeniería Industrial de la Universidad de los Andes, quisiera destacar tres aspectos que considero marcaron de manera fundamental mi formación como estudiante y persona. En una primera medida, la estructura del pensum y el acompañamiento de algunos profesores despertaron en mí un espíritu investigativo el cual podría resultar en un programa doctoral. Adicionalmente, la posibilidad de poder acceder a una Asistencia Graduada me permitió no sólo financiar mis estudios sino también desarrollar mis habilidades como docente y guía de muchos estudiantes. Por último, las posibilidades que me ofreció el Departamento para complementar mis estudios de posgrado (programa de Six Sigma) me permiten ser el día de hoy un profesional y estudiante mucho más completo e integral
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- Maestría
- Bogotá, D.c.
- 2 Años
...ciclo de formación de 28 créditos y un ciclo de investigación de 12 créditos. La Maestría en Ingeniería Industrial puede completarse en dos (2)... Aprende sobre: Optimización avanzada, Modelos estadísticos, Desarrollo de investigaciones...
...ciclo de formación de 28 créditos y un ciclo de investigación de 12 créditos. La Maestría en Ingeniería Industrial puede completarse en dos (2)... Aprende sobre: Optimización avanzada, Modelos estadísticos, Desarrollo de investigaciones...
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El departamento de ingeniería industrial de la universidad de los Andes se caracteriza por una visión moderna de la ingeniería industrial, este programa es único en el sentido que permite fundamentar decisiones estratégicas en las organizaciones a través de la transformación de los datos en información que esta y que apoye las decisiones.
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Elegí la Universidad de los Andes porque es la Universidad más reconocida y prestigiosa del país, por el sobresaliente nivel de los profesores de la Facultad de Ingeniería y el Departamento de Ingeniería Industrial, por su alto nivel académico y por el reto que proponen en el programa de poder aplicar las diversas herramientas de ingeniería en los diferentes sectores productivos del país. Uno de los mayores aprendizajes, fue la oportunidad de ser asistente graduado, el contacto directo con los estudiantes de pregrado y con los profesores de la Facultad me permitió desarrollar no solo mis habilidades como Ingeniero sino también como profesional y como persona. Fue una experiencia muy gratificante y enriquecedora, de la que aprendí demasiado y por la que estoy muy agradecido con la Universidad.
A nivel académico tuve la oportunidad de representar a la Universidad y al país en el IX Congreso Internacional de Producción de las Américas, y mi tesis fue publicada en la “Revista Latinoamericana de Inovação e Engenharia de Produção”. Al mes de haber sustentado mi tesis, ya me encontraba trabajando para una multinacional muy reconocida en Latinoamérica que se está abriendo camino en Colombia. Actualmente soy parte del equipo que está diseñando los planes y estrategias que permiten cumplir con los objetivos que tiene la empresa y estoy haciendo uso de diferentes herramientas y modelos que aprendí durante la maestría. Puesto que estoy en relación con todos los departamentos de la compañía, tengo una visión “holística” del negocio, siendo este uno de los mayores aprendizajes que me ha dejado la maestría no ver la empresa como la suma de las partes (departamentos) sino como un todo
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Durante mi presencia en el programa de Maestría en Ingeniería Industrial de la Universidad de los Andes, quisiera destacar tres aspectos que considero marcaron de manera fundamental mi formación como estudiante y persona. En una primera medida, la estructura del pensum y el acompañamiento de algunos profesores despertaron en mí un espíritu investigativo el cual podría resultar en un programa doctoral. Adicionalmente, la posibilidad de poder acceder a una Asistencia Graduada me permitió no sólo financiar mis estudios sino también desarrollar mis habilidades como docente y guía de muchos estudiantes. Por último, las posibilidades que me ofreció el Departamento para complementar mis estudios de posgrado (programa de Six Sigma) me permiten ser el día de hoy un profesional y estudiante mucho más completo e integral
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- Especialización
- Bogotá, D.c.
- 91h
...garantizando un excelente servicio social. Dependientes de establecimientos naturistas, vendedores, impulsadores, Mercaderistas, dueños de farmacias... Aprende sobre: Ecografía obstétrica, Guía internacionales, Desarrollo organizacional...
- Especialización
- Bogotá, D.c.
...La realización de asesorías y consultorías especializadas en creación de valor en las actividades de lo humano con recursos, optimizando así la productividad... Aprende sobre: Desarrollo humano, Derecho colectivo, Prestaciones sociales...
- Maestría
- Bogotá, D.c.
- Fechas disponibles
- 4 Semestres
...de alto impacto social. Director de investigación en estudios de la inversión social privada, la sostenibilidad y la responsabilidad social. Estructura... Aprende sobre: Relaciones sociales, Entorno y Competitividad, Grupos de interés de las organizaciones...
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Más que un lugar de trabajo lo siento y lo disfruto como un oasis de paz e medio del centro agitado de Bogotá y de la vida. Conjuga naturaleza y arquitectura simple pero eficiente en armonía total.
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- Maestría
- Bogotá
- Fechas disponibles
- 2 Años
...funcionales de las empresas públicas y privadas, con amplias capacidades intelectuales y académicas y con potencial para liderar organizaciones competitivas e innovadoras... Aprende sobre: Gerencia y Gestión, Desarrollo organizacional, Planes de acción...
...funcionales de las empresas públicas y privadas, con amplias capacidades intelectuales y académicas y con potencial para liderar organizaciones competitivas e innovadoras... Aprende sobre: Gerencia y Gestión, Desarrollo organizacional, Planes de acción...
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Más que un lugar de trabajo lo siento y lo disfruto como un oasis de paz e medio del centro agitado de Bogotá y de la vida. Conjuga naturaleza y arquitectura simple pero eficiente en armonía total.
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- Maestría
- Bogotá, D.c.
- 2 Años
...iniciativas que den vía libre a la transformación del país. Por medio de la reflexión académica, del debate y de la investigación, fortalecer los procesos... Aprende sobre: Comunicación directiva, Toma de decisiones, Recursos naturales...
- Maestría
- Bogotá, D.c.
- 27 Meses
...dirección y control de las áreas funcionales en que el programa profundiza, de manera que se desarrolle la capacidad analítica y propositiva del participante... Aprende sobre: Dirección Estratégica, Desarrollo organizacional, Comunicación directiva...
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Es la Universidad con mayor prestigio en Colombia, teniendo gran tradición y calidad profesional. Es también reconocida internacionalmente y se dice que una de las mejores a nivel Latinoamérica.
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- Maestría
- Bogotá, D.c.
- 24 Meses
...una experiencia laboral igual o superior a cuatro años. Se distingue por su alto potencial intelectual, habilidades académicas y deseo de superación personal y profesional... Aprende sobre: Gestión de calidad, Alianzas estratégicas, Plan de negocios...
...una experiencia laboral igual o superior a cuatro años. Se distingue por su alto potencial intelectual, habilidades académicas y deseo de superación personal y profesional... Aprende sobre: Gestión de calidad, Alianzas estratégicas, Plan de negocios...
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Es la Universidad con mayor prestigio en Colombia, teniendo gran tradición y calidad profesional. Es también reconocida internacionalmente y se dice que una de las mejores a nivel Latinoamérica.
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