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Capacitación RRHH y formación
- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 5 Semanas
...de Selección de Personal que lo desarrolla e imparte Politécnico de Colombia en su modalidad virtual y que se encuentra ya disponible a través de la plataforma Emagister... Aprende sobre: Liderazgo recursos humanos, Seleccion de personal, Fases del proceso de selección...
- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 3 Semanas
...Así mismo describir y medir los procesos de interacción, la dinámica de los grupos y la estructura grupal e intergrupal. Analizar el contexto donde se... Aprende sobre: Recursos humanos, Clima laboral, Estrés laboral...
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Me alegra que existan estos procesos. Son muy buenos y me ha ido genial, no he tenido problemas para aprender.
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- Diplomado
- Virtual
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...tecnólogos, técnicos o estudiantes de carreras o programas administrativos o de áreas afines, personas que laboran en el área de gestión humana o que tienen... Aprende sobre: Planeación estratégica del talento humano, Proceso de selección, Talento humano...
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Me alegra que existan estos procesos. Son muy buenos y me ha ido genial, no he tenido problemas para aprender.
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- Diplomado
- Virtual
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
...y también con el software para medición de clima organizacional. CONTENIDO DIPLOMADO MÓDULO I Selección de Personal de acuerdo al nuevo sistema de Gestión... Aprende sobre: Diagnóstico Organizacional, Test Wartegg, Seguridad y salud en el trabajo...
- Diplomado
- A distancia
...de las metas comunes de un área específica o de la empresa en su conjunto. Construir una herramienta de control de operaciones y de gestión...
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Muy bueno porque se adapta a la necesidad de aquellos que queremos tomarlo
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- Diplomado
- Semipresencial (en Bogotá D.c.)
...algo vital para que el profesor pueda centrarse en las necesidades de cada alumno. Aplicando el sistema de valoración que desarrollaron los expertos de emagister...
...algo vital para que el profesor pueda centrarse en las necesidades de cada alumno. Aplicando el sistema de valoración que desarrollaron los expertos de emagister...
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Muy bueno porque se adapta a la necesidad de aquellos que queremos tomarlo
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Muy bueno por que aprende uno sobre los elementos de alud ocupacional
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- Diplomado
- (Bogota D.c.)
...responsable del departamento de Recursos Humanos, a empresarios, trabajadores, cuerpos de socorro, comités paritario, y a quienes se encargarán de transmitir los conocimientos...
...responsable del departamento de Recursos Humanos, a empresarios, trabajadores, cuerpos de socorro, comités paritario, y a quienes se encargarán de transmitir los conocimientos...
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Muy bueno por que aprende uno sobre los elementos de alud ocupacional
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- Diplomado
- Lima (Perú)
- Nivel iniciación
- 5 Meses
...CURSOS Estrategia y Procesos de Recursos Humanos Reclutamiento y Selección Evaluación del Desempeño Capacitación y Desarrollo Remuneraciones y Beneficios... Aprende sobre: Procesos de recursos humanos, Recursos humanos, Jecutar las estrategias...
- Diplomado
- Bogotá
...Humano por Competencias Laborales. Dirigido a: Gerentes de empresa, Directores y profesionales de recursos humanos. Es tu momento para aprovechar...
- Capacitación
- Armenia
- Fechas disponibles
...Gerentes, Directores y Administradores de Recursos Humanos. y en general aquellos que busquen mejorar sus competencias y un mayor desarrollo y conocimiento... Aprende sobre: Gestión de Personal, Trabajo de alto rendimiento, Desarrollo organizacional...
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Espectacular el contenido y el orden de la plataforma.
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SU CONTENIDO ES EXCELENTE Y ADECUADO A LA REALIDAD DE NUESTRO SISTEMA ECONOMICO..
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Porque es una buena carrera que nos abre puertas para un mejor futuro ya q hoy en día las empresas están vinculado gente para ejercer está profesión
Además nos deja como aprendizaje muchos temas que en la actualidad no se desempeñan
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- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 5 Semanas
...en el marco de la normativa vigente, como garantía de su desempeño laboral exitoso en diversas organizaciones. Gracias a su contenido, podrá conocer figuras... Aprende sobre: Prestaciones sociales, Liquidación de nómina, Tipos de contratos...
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Espectacular el contenido y el orden de la plataforma.
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SU CONTENIDO ES EXCELENTE Y ADECUADO A LA REALIDAD DE NUESTRO SISTEMA ECONOMICO..
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Porque es una buena carrera que nos abre puertas para un mejor futuro ya q hoy en día las empresas están vinculado gente para ejercer está profesión
Además nos deja como aprendizaje muchos temas que en la actualidad no se desempeñan
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- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 3 Semestres
...mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus ambientes de trabajo y establecer alternativas de solución que minimicen... Aprende sobre: Seguridad industrial, Seguridad en el trabajo, Riesgos laborales...
- Diplomado
- Virtual
- Nivel intermedio
- Fechas disponibles
...técnicos o estudiantes de carreras o programas administrativos o de áreas afines, personas que laboran en el área de gestión humana o que tienen responsabilidades... Aprende sobre: Talento humano, Clima organizacional, Clima laboral...
- Diplomado
- Virtual
- Nivel avanzado
- Fechas disponibles
...por Competencias Entrevista y Evaluación por Competencias Assessment Center MODULO II Diagnostico Organizacional Medición de Clima Organizacional Cultura... Aprende sobre: Seleccion por competencias, Entrevista y evaluacion por competencias, Manejo de nomina...
- Diplomado
- A distancia
...condiciones externas e internas, para prever decisiones evitando imprevistos. Dirigido a: Este Diplomado está destinado a Ejecutivos, Profesionales...
- Diplomado
- Virtual
- Nivel iniciación
- 4 Meses
...el seguimiento al desempeño, la seguridad y salud en el trabajo, entre otros, a partir de las tendencias actuales y la normatividad vigente... Aprende sobre: Gestión humana, Administración de personal, Cultura organizacional...
- Diplomado
- Medellin
...a la hora de los cursos. De esta manera tiene más control sobre la educación personalizada de sus alumnos. Por su excelente calidad, ha sido premiado con...
- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 5 Semanas
...es una actividad importante y necesaria para cualquier empresa, que requiere de participantes con las competencias idóneas para conocer, identificar... Aprende sobre: Entorpecimiento laboral, Recursos humanos, Desprotección laboral...
- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 3 Semanas
...precisa y suficiente a la información y legislación aplicable, generando un panorama amplio que permite el desarrollo de técnicas y habilidades de acuerdo... Aprende sobre: Procesos y valoración, Pérdida de la capacidad labora...
- Diplomado
- Virtual
- Fechas disponibles
- 3 Semanas
...tecnólogos, técnicos o estudiantes de carreras o programas administrativos o de áreas afines, personas que laboran en el área de gestión humana o que tienen... Aprende sobre: Cultura organizacional, Planeacion estrategica, Clima laboral...
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Una certificación de LIT con Ana María Navarro que fue espectacular, conocimiento muy valioso para aplicar a nivel profesional y personal. Excelente calidad humana, excelente docente, herramientas y recursos muy útiles. Lo recomiendo 100%
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- Capacitación
- En empresa
- Nivel intermedio
- 8 Meses
...A directivos, gerentes y líderes de las organizaciones Modelo de Liderazgo Integral Transformacional El ser: Mis 4 dimensiones. Ética, principios y valores... Aprende sobre: Inteligencia Emocional, Administración del tiempo, Adaptacion al cambio...
...A directivos, gerentes y líderes de las organizaciones Modelo de Liderazgo Integral Transformacional El ser: Mis 4 dimensiones. Ética, principios y valores... Aprende sobre: Inteligencia Emocional, Administración del tiempo, Adaptacion al cambio...
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- Diplomado
- Bogotá
...su contenido y salida laboral ha tenido numerosas consultas por parte de nuestros usuarios desde que fue publicado en Octubre de 2009. La razón por...
- Capacitación
- Armenia
- Fechas disponibles
...sistémico que permitan identificar causas raíz de problemas de clima laboral. Directores, gerentes, asesores de las áreas de Recursos Humanos y en general... Aprende sobre: Soluciones sistémicas, Empresa tradicional, Administración de RRHH...