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...líderes de gestión del cambio, formadores y personas interesadas en el desarrollo de climas organizacionales generadores de felicidad y productividad en función de la vida... Aprende sobre: SERVICIO AL CLIENTE, Trabajo en equipo...
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...de realizar trabajo remoto y de qué manera debe organizarse. Analizar que situaciones son potencialmente conflictivas en las relaciones laborales remotas... Aprende sobre: Manejo del estrés, Ventajas del teletrabajo, Resolución de Conflictos...
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...comulga con Kotter en la diferencia entre gerenciar y liderar cuando advierte no confundir el liderazgo con la gestión empresarial. Define gestión como... Aprende sobre: Recursos humanos, Gerencia estratégica, Manejo de conflictos...
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...Objetivos específicos Partir del autoconocimiento para el reconocimiento del otro como un ser legítimo distinto al que lo observa. Aplicar en el ejercicio... Aprende sobre: Interpretación de lenguaje, Uso de las emociones, Procesos de Coaching...
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...pueda rediseñar su forma de gestionar el tiempo para ser mas útil, efectivo y competitivo. Objetivos específicos Aprender a diferenciar tipos de tiempos... Aprende sobre: Construcción del plan personal, Tiempo en efectividad, Desperdiciadores del tiempo...
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...Oferta de valor: Este seminario le permitirá reconocer cómo la implementación de estrategias de compensación diferentes a las tradicionales ha demostrado... Aprende sobre: Captación de clientes, Proceso de la Negociación, Planes de carrera...
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...COMPETENCIAS QUE DESARROLLAR • Autogestión • Liderazgo • Comunicación asertiva • Trabajo colaborativo • Inteligencia emocional • Creatividad e innovación... Aprende sobre: Inteligencia Emocional...
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...Este diplomado brinda herramientas al directivo para que ejerza un liderazgo innovador. Objetivos generales Comprender los aprendizajes indispensables... Aprende sobre: Epistemología del respeto, Dimensión directivo docente, Liderazgo educativo...
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...a la institución (Hallinger y Heck, 2011). Es por esto que el Diplomado en Alta gerencia y liderazgo educativo tiene como propósito formar a los directivos... Aprende sobre: Modelos organizacionales, Educación en Colombia, Propósitos institucionales...
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...personas que laboran en el área de gestión humana o que tienen responsabilidades relacionadas con la gestión del talento humano. Temario Concepto del clima... Aprende sobre: GERENCIA DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL, Clima organizacional, Tipos de clima organizacional...
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...Documentación y bibliografía. BLOQUE 5: LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Tema 9: Las nuevas tecnologías de la información y la comunicación en las bibliotecas... Aprende sobre: Manejo de ofimática pertinente, Perspectivas siglo XXI, Atencion al Usuario...
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...que una organización debe trabajar para proyectar sus objetivos de manera adecuada y eficiente y tener una buena percepción entre sus audiencias... Aprende sobre: Recursos pedagógicos, Comunicación Social...
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...buscando nuevas oportunidades para desarrollar y hacer negocios. Para todos aquellos que buscan transformar su organización y darle un aire fresco en... Aprende sobre: Liderazgo y cultura, Plan de negocios, Acciones de capacitación...
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...necesidades de las personas al interior de una organización. Igualmente será una gran ventaja si cuentas con conocimientos en temas empresariales relacionados... Aprende sobre: Talento humano, Desarrollo humano, Clima laboral...