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Cursos de maestria cambio organizacional
- Maestría
- A distancia
- 24 Meses
... por la globalidad, diversidad cultural, rapidez de los cambios, interconexión, búsqueda del balance entre la vida personal y profesional, evolución y desarrollo de nuevas generaciones, nuevas modalidades de contratación, posibilidades de jornadas de trabajo flexibles, nuevas relaciones laborales en las empresas... Aprende sobre: Recursos humanos, Planes de carrera, Cambio organizacional...
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- Maestría
- Virtual
- 18 Meses
... responde a la necesidad de las organizaciones que requieren de una gestión adecuada de personas, comprometidas con el desarrollo de las personas hacia la gestión de cambios con vistas a la ampliación de la capacidad de producción de resultados positivos. La Maestría enfatiza la búsqueda de requerimientos... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Psicología laboral, Seguridad y salud ocupacional...
... responde a la necesidad de las organizaciones que requieren de una gestión adecuada de personas, comprometidas con el desarrollo de las personas hacia la gestión de cambios con vistas a la ampliación de la capacidad de producción de resultados positivos. La Maestría enfatiza la búsqueda de requerimientos... Aprende sobre: Habilidades gerenciales, Psicología laboral, Seguridad y salud ocupacional...
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- Maestría
- Virtual
- 1 Año
...MÓDULO I Organización eficaz del capital humano 1. Organización empresarial 2. La dirección de Recursos Humanos 3. El Cambio organizacional 4. Plan... Aprende sobre: Gestión estratégica, Plan de formación, Capital humano...
- Maestría
- Bilbao (España)
... su desempeño, cerrar el gap entre lo que hacen y lo que pueden hacer y alcanzar su máximo potencial. Las empresas utilizan el coaching para ayudar a: Directivos en desarrollo Directivos con dificultades Directivos en transición Realizar cambios organizativos Implantar cambios culturales Perfilar el diseño... Aprende sobre: Fases en el coaching de equipos, Modelos y metodologías, Equipos de alto rendimiento...
- Maestría
- Bogotá, D.C.
- 4 Semestres
... Sociales que se ocupa de fortalecer competencias para el diseño de prácticas sistémicas y construccionistas sociales que permiten intervenir efectivamente en diversos contextos (educativo, organizacional, comunitario y familiar), enfatizando en el desarrollo de competencias relacionales y lingüísticas... Aprende sobre: Enfoque sistémico-construccionista, Entrevista Sistémica, Procesos de cambio...
- Maestría
- Virtual
- 20 Meses
...ORGANIZACIÓN Administración Estratégica. Comportamiento organizacional. RRHH - MARCO GENERAL: FUNDAMENTOS Y POLÍTICA Análisis organizacional... Aprende sobre: Administración personal, Talento humano, Gestión de entidades...
- Maestría
- Virtual
- 550h
... organizacionales. Variables determinantes de la estructura organizativa. Diseño organizativo y modelos estructurales. Ciclos de vida de la organización... Aprende sobre: Psicología organizacional, Comunicación interna, Estrategia RRHH...
- Maestría
- Bogotá, D.C.
- 27 Meses
... y los nuevos retos que plantea el cambio organizacional hacen indispensable ofrecer una serie de áreas que le permitan al estudiante profundizar... Aprende sobre: Comunicación directiva, Planificación estratégica, Toma de decisiones...
- Maestría
- Manizales
- 2 Años
... de conocimiento para responder a los cambios fortuitos del entorno... Aprende sobre: Comportamiento del consumidor, Derecho comercial, Tecnicas de creatividad...
- Maestría
- Armenia
- 4 Semestres
... para fomentar una cultura de cambio y crecimiento organizacional. Desarrollar capacidades y habilidades investigativas que promuevan el estudio y análisis... Aprende sobre: Reconocer problemáticas, Habilidades investigativas, Crecimiento organizacional...
- Maestría
- Bogotá, D.C.
- 22 Meses
... a la Innovación Gestión de la cultura organizacional Creatividad Análisis del consumidor y tendencias Gestión del Conocimiento y capital intelectual (Inglés... Aprende sobre: Gerencia estratégica, Análisis mercados, Toma de decisiones...
- Maestría
- Bogotá, D.C.
- 22 Meses
... a la Innovación Gestión de la cultura organizacional Creatividad Análisis del consumidor y tendencias Gestión del Conocimiento y capital intelectual (Inglés... Aprende sobre: Gerencia estratégica, Planificación estratégica, Pensamiento Estratégico...
- Maestría
- Virtual
... adentrarás en la dirección estratégica de personas, comprendiendo la importancia de alinear los objetivos de recursos humanos con los objetivos organizacionales para el éxito empresarial. Explorarás la gestión sostenible de recursos humanos, abordando prácticas responsables y éticas que promuevan... Aprende sobre: Desvinculación responsable, Gestion del desempeño, Atracción del talento...
- Maestría
- Virtual
- 3 Semestres
...En esta maestría profundizarás en temas como el desarrollo habilidades para diseñar, implementar, y evaluar los procesos y políticas de gestión del talento humano, que impacten positivamente en el cumplimiento de los objetivos estratégicos organizacionales, fortaleciendo las relaciones laborales... Aprende sobre: Gestión de Personal, Derecho laboral, Seguridad Social...
- MBA
- Virtual
- 20 Meses
.... Sostenibilidad de los emprendimientos. Módulo VII: Comportamiento Organizacional. Supuestos; Enfoques y Modelos de CO y Estructuras Organizativas. Teoría Sistémica... Aprende sobre: Comportamiento organizacional, Administración pymes, Gestión estratégica...
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El programa académico especializado en las diferentes áreas de suma importancia para la dirección o gerencia de empresas es muy atractivo con contenidos integrales que permiten la formación de calidad. Es muy importante resaltar que se obtiene doble titulación y completamente habilitadas para el ejercicio de la profesión. En cuanto a su accesibilidad, FUNIBER ha pensado en dar la facilidad de cursar la maestría con la comodidad ajustada a las posibilidades de pago de los estudiantes. Hasta ahora estoy empezando la maestría, pero por experiencia puedo recomendar ampliamente la mejor oportunidad para adelantar estudios superiores, ya que mi esposa es egresada con maestría de FUNIBER, doble titulación y ahora se encuentra matriculada para Doctorado. Estoy altamente agradecido y feliz de adelantar mi maestría. Muchas gracias FUNIBER.
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Es dinámica, el campus virtual es muy completo y resulta amigable para el usuario. Los tutores están en contacto permanente, apoyándote y sugiriéndote bibliografía. La temática de la Especialización y los aspectos que toca son precisos e interesantes, y la metodología empleada hace que uno pueda marcarse metas dentro del mismo estudio. Los profesores siempre están dispuestos a allanarte dudas y tienen capacidad no solo académica sino también a nivel humano. El programa se divide en secciones donde se revisan los puntos más importantes para el buen desempeño en un cargo directivo, desde la comunicación hasta la resolución de conflictos. Una vez finalizada cada unidad se tiene una visión completa del tema.
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La metodología del Máster Internacional en Administración y Dirección de Empresas (MBA) es uno de los principales activos del programa. A través del proyecto empresarial los alumnos adquirirán y/o mejorarán sus habilidades en la creación y gestión de empresas. Esta actividad se compone de tres fases: plan de empresa, plan de negocio y tesis final; y las distintas tareas se realizan en grupo, lo cual enriquece el networking y las capacidades de trabajo en equipo. FUNIBER cuenta para ello con una metodología avanzada en materia de proyectos de negocio, que viene complementada también por los talleres y casos prácticos grupales. Todo ello se realiza paralelamente al estudio de las distintas asignaturas que conforman el programa de modo que el alumno asume tanto conocimientos como habilidades prácticas, cualificándose así para el liderazgo empresarial.
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- Maestría
- Virtual
- 2 Años
... y la burocracia, sino relaciones más colaborativas y enfoques de liderazgo descentralizado y de orientación humanista. Las reglas del juego están transformándose y hoy más que nunca se hace necesaria la adaptación continúa al cambio y a los nuevos escenarios inciertos e inestables que este genera. Pero también... Aprende sobre: Gestión de proyectos, Dirección financiera, Dirección Estratégica...
... y la burocracia, sino relaciones más colaborativas y enfoques de liderazgo descentralizado y de orientación humanista. Las reglas del juego están transformándose y hoy más que nunca se hace necesaria la adaptación continúa al cambio y a los nuevos escenarios inciertos e inestables que este genera. Pero también... Aprende sobre: Gestión de proyectos, Dirección financiera, Dirección Estratégica...
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El programa académico especializado en las diferentes áreas de suma importancia para la dirección o gerencia de empresas es muy atractivo con contenidos integrales que permiten la formación de calidad. Es muy importante resaltar que se obtiene doble titulación y completamente habilitadas para el ejercicio de la profesión. En cuanto a su accesibilidad, FUNIBER ha pensado en dar la facilidad de cursar la maestría con la comodidad ajustada a las posibilidades de pago de los estudiantes. Hasta ahora estoy empezando la maestría, pero por experiencia puedo recomendar ampliamente la mejor oportunidad para adelantar estudios superiores, ya que mi esposa es egresada con maestría de FUNIBER, doble titulación y ahora se encuentra matriculada para Doctorado. Estoy altamente agradecido y feliz de adelantar mi maestría. Muchas gracias FUNIBER.
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Es dinámica, el campus virtual es muy completo y resulta amigable para el usuario. Los tutores están en contacto permanente, apoyándote y sugiriéndote bibliografía. La temática de la Especialización y los aspectos que toca son precisos e interesantes, y la metodología empleada hace que uno pueda marcarse metas dentro del mismo estudio. Los profesores siempre están dispuestos a allanarte dudas y tienen capacidad no solo académica sino también a nivel humano. El programa se divide en secciones donde se revisan los puntos más importantes para el buen desempeño en un cargo directivo, desde la comunicación hasta la resolución de conflictos. Una vez finalizada cada unidad se tiene una visión completa del tema.
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La metodología del Máster Internacional en Administración y Dirección de Empresas (MBA) es uno de los principales activos del programa. A través del proyecto empresarial los alumnos adquirirán y/o mejorarán sus habilidades en la creación y gestión de empresas. Esta actividad se compone de tres fases: plan de empresa, plan de negocio y tesis final; y las distintas tareas se realizan en grupo, lo cual enriquece el networking y las capacidades de trabajo en equipo. FUNIBER cuenta para ello con una metodología avanzada en materia de proyectos de negocio, que viene complementada también por los talleres y casos prácticos grupales. Todo ello se realiza paralelamente al estudio de las distintas asignaturas que conforman el programa de modo que el alumno asume tanto conocimientos como habilidades prácticas, cualificándose así para el liderazgo empresarial.
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- Maestría
- Bogotá, D.C.
- 2 Años
... en la disciplina administrativa. Así, centra su atención en el estudio de esta materia desde la relación de sus componentes -las finanzas, el mercado, el ser humano en la organización y la innovación-, lo que permite ofrecer propuestas estratégicas pertinentes para el desarrollo organizacional. La Maestría... Aprende sobre: Gestión financiera, Gestión de mercadeo, Organizaciones y complejidad...
- Maestría
- (Bogotá)
- 4 Semestres
...Formamos gerentes integrales con capacidad estratégica cuya comprensión sistémica de la organización les permite constituirse en agentes de cambio, comprometidos con la responsabilidad y proyección social de sus organizaciones.... Aprende sobre: Administración de Empresas, Empresas de capacitación, Capacitación y desarrollo...
- Maestría
- Bogotá
- 18 Meses
...Formamos gerentes integrales con capacidad estratégica cuya comprensión sistémica de la organización les permite constituirse en agentes de cambio, comprometidos con la responsabilidad y proyección social de sus organizaciones.... Aprende sobre: Capacitación y desarrollo, Empresas de capacitación, Administración de Empresas...
- Maestría
- Madrid (España)
- 9 Meses
...El master forma globalmente en la Dirección, Gestión y Planificación de los Recursos Humanos y es compatible con la actividad profesional o las practicas en empresas. Se centra en las personas como activos estrategicos de la empresa, desde la perspectiva del desarrollo organizacional. Son...