Postgrados de Gestión del cambio

...La Maestría en Gestión Estratégica del Capital Humano tiene como finalidad formarle como profesional íntegro con pensamiento crítico y estratégico para desarrollar, capacitar y gestionar el talento humano dentro de la empresa u organización, dando soluciones innovadoras a conflictos que llegaran... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Estrategia negocios, Plataformas tecnológicas...

...En Emagister trabajamos para traerte las mejores oportunidades académicas, fórmate con el Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos, ofertado por Unir y da un paso adelante profesionalmente. A través de un completo aprendizaje desarrollarás el Máster Universitario en Dirección... Aprende sobre: Gestion recursos humanos, Capital humano, Dirección y Gestión de Recursos Humanos...

..., la implementación de la factura y firma electrónica, las peculiaridades de los documentos electrónicos y su mantenimiento, la ampliación del marco normativo vinculado a los sistemas de gestión documental, la certificación de los sistemas de gestión documental mediante la serie ISO 30300 y la selección... Aprende sobre: Técnicas de venta, Habilidades personales, Herramientas gestión...

... Gestión del Cambio Electiva I Segundo Semestre: Competencias Gerenciales Derecho Laboral Individual y Colectivo Administración de Salarios y Compensaciones... Aprende sobre: Gestión del conocimiento, Talento humano, Comportamiento organizacional...

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...El egresado de la Especialización en Gerencia del Desarrollo Humano es un líder con una visión integral del ser humano en su entorno laboral y con conocimiento de los enfoques y herramientas que le permitan dirigir la estrategia de gestión humana de cualquier organización. Estará en capacidad... Aprende sobre: Gestión del cambio, Gestión por competencias, Comunicación interna...

...NIVEL I Habilidades Gerenciales (2) Gestión de la Cultura Organizacional (2) Dirección y Liderazgo (2) Diseño y Medio Ambiente Organizacional (2... Aprende sobre: Gestión de equipos, Comunicación empresarial, Clima organizacional...

... de talento Seguridad ocupacional Herramientas para la gestión del talento I Tecnologías para la gestión del conocimiento Estrategia y gestión del cambio... Aprende sobre: Análisis de la información, Modelos de aprendizaje organizacional, Gestion del desempeño...

... en el pentagrama desde donde se gestiona la salud de las poblaciones: 1) la educación de profesionales, 2) las comunidades, 3) los administradores de la salud, 4) los tomadores de decisiones y 5) los prestadores de servicios. La base del proceso formativo contempla el desarrollo de habilidades profesionales... Aprende sobre: Gestión académica integral, Análisis Situacional, Ética Cultura...

...Forma profesionales altamente competentes con la capacidad de implementar y gerenciar el sistema de gestión humana de cualquier organización. Contará también con el conocimiento para asesorar a la alta gerencia en el direccionamiento estratégico en función del potencial humano de sus integrantes.... Aprende sobre: Gestión estratégica, Estrategia RRHH, Comunicación interna...

...Plan de Estudio Ética y responsabilidad Liderazgo y gestión del cambio Uso gerencial de tics Evaluación y formulación de proyectos Gerencia... Aprende sobre: Gestión del cambio, Metodología de la investigación, Trabajo colaborativo...

... ontológico I Competencias de coaching Coaching ejecutivo I Gestión del cambio Coaching ontológico II Transformación personal Coaching ejecutivo II Plan... Aprende sobre: Estructura de la mente, Gestión del cambio, Comportamiento humano...

... y la gestión comercial. El plan de estudios ha sido desarrollado por expertos en la materia, con el objetivo de ofrecer una formación completa y actualizada que te permitirá destacar en tu carrera profesional. Durante la formación, tendrás la oportunidad de aprender sobre las últimas tendencias y estrategias... Aprende sobre: Organización del trabajo, Dirección comercial, Gestión del cambio...

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... de Recursos Humanos. Sistemas de información en Recursos Humanos. MÓDULO 2. Nuevas tendencias en la gestión de los Recursos Humanos Gestión del cambio. Gestión... Aprende sobre: Gestión del cambio, Gestión por competencias, Recursos humanos...

... en la estrategia de los recursos humanos. En concreto, estudiarás los fundamentos y la gestión de los Recursos Humanos y el papel que juega la ética profesional y la responsabilidad social corporativa. A su vez, te familiarizarás con la toma de decisiones en el campo de la gestión de personal, donde conocerás... Aprende sobre: Técnicas de Comunicación, Toma de decisiones, Recursos humanos...