Cursos de Gestión del cambio

...El Programa responde al direccionamiento de la Facultad de Ciencias Contables Económicas y Administrativas de la Universidad de Manizales, desde las dos categorías orientadoras: organización y desarrollo; en ellas se reconocen la gestión y la innovación como un todo indivisible desde la óptica... Aprende sobre: Pensamiento Creativo, Proceso organizacional, Gestión de la innovación...

...El especialista egresado de la Especialización en Gestión de Infraestructura Tecnológica de la Fundación Universitaria Católica del Norte será un profesional que dispone de las competencias para liderar procesos de prestación de servicios relacionados con la administración y operación... Aprende sobre: Innovación tecnológica, Riesgos tecnológicos, Arquitectura de la información...

...En la actualidad nos enfrentamos a dinámicas sociales que conducen a una alta complejidad organizacional, exigiendo nuevos esquemas de gestión y liderazgo del recurso humano. En la Maestría en Gestión del Talento Humano hacemos énfasis en considerar al capital humano como un recurso fundamental... Aprende sobre: Recursos humanos, Gestión del cambio, Desarrollo humano...

... el conocimiento de las tendencias actuales en temas de gestión de las crisis organizacionales desde la comunicación estratégica, ajustadas a la realidad organizacional para que sea un aliado estratégico en la toma de decisiones... Aprende sobre: Comunicación en las Empresas, Gestión del cambio, Cambio organizacional...

... en Dirección y Gestión Tributaria que Emagister ofrece en la Universidad Sergio Arboleda, solicita más información por medio del catálogo de Emagister y la Universidad se pondrá en contacto contigo para asesorarte y guiarte en el proceso de matriculación.... Aprende sobre: Gerencia financiera, Gerencia y Felicidad, Tributación internacional...

...La Maestría en Gestión Estratégica del Capital Humano tiene como finalidad formarle como profesional íntegro con pensamiento crítico y estratégico para desarrollar, capacitar y gestionar el talento humano dentro de la empresa u organización, dando soluciones innovadoras a conflictos que llegaran... Aprende sobre: Función del capital humano, Gestión del talento, Plataformas tecnológicas...

... contenidos y prácticas relacionados con gestión del cambio, cultura, clima y bienestar, desarrollo y desempeño, gestión del conocimiento, comunicación interna, remuneraciones y beneficios. Contempla además un trabajo final integrador.... Aprende sobre: Gestión del talento, Comunicación interna, Gestión del cambio...

... el conocimiento de las tendencias actuales en temas de gestión de las crisis organizacionales desde la comunicación estratégica, ajustadas a la realidad organizacional para que sea un aliado estratégico en la toma de decisiones... Aprende sobre: Estrategias proactivas, Comunicación Corporativa, Clima organizacional...

...En los negocios, como en la vida, el cambio no es una opción, es parte de la evolución y la clave está en la forma en que lo afrontamos. Es la innovación, un fenómeno complejo y multidimensional. Desde esta perspectiva, la innovación no significa solo ofrecer nuevos productos o servicios... Aprende sobre: Habilidades Directivas, Soluciones competitivas, Gestión del cambio...

... y Gestión de Recursos Humanos, el cual se sitúa a la vanguardia de los conocimientos que la Era Digital y un entorno global y plural exigen a la gestión del talento humano y del talento en las organizaciones. Con la maestría te formarás en la dirección y gestión de personas, sabiendo responder a un entorno... Aprende sobre: Gestión de recursos humanos, Talento humano, Dirección y Gestión de Personas...

...La gestión documental siempre ha necesitado metodologías claras de diseño e implementación. Sin embargo, distintos acontecimientos acaecidos en los últimos años hacen imprescindible obtener una formación específica en éste ámbito, para hacer frente a los nuevos retos planteados. Ejemplos de estos... Aprende sobre: Identificación de requisitos, Técnicas de venta, Estrategia de relaciones...

...La presente acción formativa está especialmente diseñada para formar y capacitar a profesionales para que puedan diseñar, implantar y mantener Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo conformes a la norma internacional ISO 45001:2018. Los objetivos de este programa formativo son... Aprende sobre: Auditor Interna, Servicios externos, Jerarquía de control...

... Gestión del Cambio Electiva I Segundo Semestre: Competencias Gerenciales Derecho Laboral Individual y Colectivo Administración de Salarios y Compensaciones... Aprende sobre: Gestión por competencias, Gestión del conocimiento, Gestión del Talento Humano...

...El especialista en alta gerencia de Areandina cuenta con sólida formación en el campo de la gestión de las organizaciones, dispone de alto sentido crítico, reflexivo, investigativo y habilidades de liderazgo para el desarrollo sostenible, social y empresarial del país.... Aprende sobre: Análisis financiero, Estrategia corporativa, Toma de decisiones...

...El egresado de la Especialización en Gerencia del Desarrollo Humano es un líder con una visión integral del ser humano en su entorno laboral y con conocimiento de los enfoques y herramientas que le permitan dirigir la estrategia de gestión humana de cualquier organización. Estará en capacidad... Aprende sobre: Psicología organizacional, Clima laboral, Gestión estratégica...

...La presente acción formativa está especialmente diseñada para formar y capacitar a profesionales para que puedan diseñar, implantar y mantener Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo conformes a la norma internacional ISO 45001:2018. Con este curso, de nivel de experto, obtendrás... Aprende sobre: Sistema gestión, Requisitos legales, Control de los contratistas...

...Module 2 – The Human Reaction to Change Module 3 – Adapting to Change Module 4 – Strategies for Dealing with Anger Module 5 – Managing Stress On this course... Aprende sobre: Change management, Cambios y Transmisión, Curso de Gestión del Cambio...

...NIVEL I Habilidades Gerenciales (2) Gestión de la Cultura Organizacional (2) Dirección y Liderazgo (2) Diseño y Medio Ambiente Organizacional (2... Aprende sobre: Cultura organizativa, Clima organizacional, Gestión del Capital Humano...

...? Los modelos de cambio organizacional. Modelo de Kurt Lewin. Edgar Schein. J. Porras. Gestión del cambio en 8 Pasos. 4. Reacciones emocionales ante el cambio... Aprende sobre: Agente de cambio, Características de una organización, Resistencia al cambio...

...La presente acción formativa está especialmente diseñada para formar y capacitar a profesionales para que puedan diseñar, implantar y mantener Sistemas de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo conformes a la norma internacional ISO 45001:2018. Con este curso, de nivel de experto, obtendrás... Aprende sobre: Acciones correctivas, Sistema gestión, Requisitos legales...